为适应医学领域及护理专业的不断发展和变化,努力学习不断涌现的医学新知识、新技术、新理论,在护理部领导下继续对护理人员分层次进行在职培训,进一步提高护理人员基本知识和基本技能,具体计划如下 一、N1护士培训
培训目标:掌握基础护理知识,基础护理技术,妇产科护理常规及院感相关知识
培训对象:N1护士(工作0~2年的护士)、
培训形式和方法:
1.护士长负责,护理组长结合本科室疾病特点示范带教
2.定期举办业务学习、技能培训
培训内容及要求:
护理理论:熟知岗位礼仪,岗位职责,工作程序,质量标准。
特殊工作要求
2.熟知病情观察:一般病人、危重病人
3.熟知本科常见抢救物品的使用方法,技能,抢救物品的'
品种、剂量、作用、用法
4.熟知医疗感染知识实践 5.掌握基础理论知识 6.熟知医疗安全相关知识
护理技术:1.各种床单元的铺发,根据病情给予符合治疗的卧位
2.褥疮预防原则及措施3.病人的生活护理
4.体温、脉搏、呼吸、血压的绘画
5.掌握会阴抹洗,阴道冲洗。清洁灌肠,女性病人导尿6.妇科手术术前、术后准备7.正确的洗手方法8.医疗垃圾的分类及处理
9.各种消毒液的浓度、消毒、灭菌和知识
培训考核:1.每月护理组长统一安排示范操作,并指导培训,考核。
技术操作考核85分,为合格。
2、每月参加业务讲课一次
3.每月护理组长统一安排理论培训,考核。理论知识考核80分,为合格。
二、N2护士培训
培训目标:在掌握基础护理知识和技能的基础上,进一步学习和熟悉专科护理知识和技能,掌握专科用药特点和本科室健康教育知识。能独立完成科室各项护理工作
培训对象:N 2护士(工作3-5年的护士)
培训方式:1.护士长负责,临床带教老师结合本科特点示范带教 2.定期组织业务学习、技能培训 3.提倡并鼓励进行自学 培训内容及方法
护理理论:1.掌握常用药及专科用药的方法及注意事项 2.掌握各种标本采集的原则、方法、注意事项 3.掌握妇科疾病护理常规、应急预案 4.熟知本科室常见病,多发病健康教育知识
5.掌握各类环境空气、物品表面、医务工作人员手上的细
菌菌落总数卫生标准
6.培养护理文书的书写 护理操作:1.掌握徒手心肺复苏 2.掌握导尿术,各种标本采集 3. 熟知人流术巡回工作
培训考核:1.每月护理组长统一安排示范操作,并指导培训,考核。
技术操作考核85分,为合格。
2、每月参加业务讲课一次
3.每月护理组长统一安排理论培训,考核。理论知识考核80分,为合格。
三、N2护士培训
培训目标:通过培训使其具备扎实的专科理论与技能、较强的护理急危重患者的能力,能熟练运用护理程序对病人实施整体护理并指导下级护士工作.
培训对象:N 2护士(工作6-10年的护士) 培训方式:1.参与临床护理工作。
2.承担临床护理管理工作 ,参与临床护理带教工作,如实习护生、轮转护士、进修护士临床带教工作。
3.参加市内、院内外护理继续教育学习、院网络学习和各种形式的护理学术活动。根据工作需求,选派优秀骨干外出学习。培训考核:
1.完成基础护理理论考试每年≥1 次,操作考试≥1 次,成绩达标。
2.参加医院组织的、科内、病区内业务学习。3.每季理论考核一次、技能考核一次(专业理论、操作技能、服务态度、带教能力等方面)。
4.能胜任科室各岗位工作,能应用护理程序对患者实施整体护理。
5.通过主管护师晋升考试,达到主管护师任职资格。
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