第一条 为加强党建网站的管理和维护,确保整个网站能够及时更新并安全可靠地运行,充分发挥党建网站在加强我矿党建工作宣传、工作交流方面的作用,努力构建一个信息沟通、资源共享的党群工作办公平台,最终实现无纸化办公。依据有关法律法规,结合我矿实际,特制定本办法。
第二条 本办法适用范围为我矿党群各部门和矿属基层各支部。 第三条 党建网站由矿党委组织部主办。网站在矿区域网上注册的域名为http://10.13.8.5。本网站以反映我矿党建工作为重点,充分利用矿区域网这个现代交互式传播媒介,搭建矿党委和基层各支部联系的工作平台。
第二章 组织管理及职责
第四条 由矿党委组织人事部、党办室具体负责党建网站的规划、建设、运行、维护和管理。
第五条 网站的维护遵循总体规划、统一格式、分工负责原则。网站相关栏目的设立或变更必须经矿党委审定,栏目的内容以及相应的党建工作实行部室、支部对口负责制。
第六条 党群各部室、基层党支部需指定专人负责本部室、本支部的党建信息的收集、整理工作,并形成电子文档,经部门负责人、支部书记审核把关后上传。
第七条 网站管理员应每天查看党群工作网的公告和通知,及时更新和填充新内容,在正常运行中,如网站发现故障或问题的(不含网
络问题),应及时向组织人事部、党办室进行反馈。
第八条 党委政工部负责矿上的有关新闻、工作动态等宣传稿件或重大信息的发布。
第九条 党群各部门所有需要在本网站发布的公告和通知,需先交由党办室,在通过请示党委领导批准后在网站进行转发。党委办公室负责网站“公告”、“通知”的发布。
第三章 信息管理
第十条 党建网站发布、转载信息应当符合我矿党委党建工作的有关规定。
第十一条 党建网站网页中,不得含有危害企业安全和稳定的不良信息,不得涉及暴力和色情等内容。网站内容应当以党建工作信息为主,信息选择以有利于宣传党建工作和开展网上办公、交流为原则。
第十二条 按照“谁发布、谁负责”的原则,政工各部室、基层各支部必须对发布的信息进行严格审查,确保信息的安全、真实、及时。对于转载信息,必须详细注明作者和出处。网站在建设中应当加强安全技术和手段的应用,对网站系统的安全进行实时监控,网站内容定期进行备份,对相应操作系统和应用系统进行安全保护。
第十三条 由党委组织人事部、党办室负责信息的监督检查。对于发布不良信息的,经查实,将对相关责任人进行批评教育;情况严重的要追究相关责任人和负责人的责任;性质恶劣的给予组织处理。第十四条 实行动态信息上传审查制度。基层各支部凡有重大活动、重要会议,应在24小时内将活动或会议的文字、图片信息通过电子邮件等
形式发送到党委组织人事部或党办室编辑并发布。
第四章 设备管理
第十五条 按照专管专用的原则,由党委组织人事部、党办室具体负责设备使用、维护、维修等管理事宜。
第十六条 设备在使用中应妥善保管,保持完好无损。因技术落后、损坏、无零配件或维修费过高确需报废的设备,要按照有关规定及时报损报废。
第十七条 网站基础维护,每周四18点至周五8点,组织人事部、党办室负责对党群工作网进行停机维护,保证日常工作的运行质量。如有升级或故障,到时临行通知。
第五章 附则
第十八条 本办法由党委组织人事部、党办室解释并组织实施。 第十九条 本办法自2011年8月1日起施行。
为进一步加强我矿党群工作网网站管理,保障网站有一个良好的运行状态,努力构建一个信息沟通、资源共享的党群工作办公平台,最终实现无纸化办公。经党委研究决定,具体要求如下:
一、基层各党支部要将党建工作在两个月内全部由纸质文档变为电子文档,上传到本单位相应名称的类别上,并做到临时工作实时更新、固定工作每月更新。另外,在7月15日前上报单位党群工作网管理员名单及联系方式。
二、各部门和基层支部要设立一名兼职的党建网管理员,负责本部门、本支部的党建信息电子文档的收集、整理、上传等工作。在网站上发布信息时,发布信息须经部门负责人、支部书记把关,然后上传并留有上传记录。结合不同栏目的时效性;对上级部门索取的资料不得以任何理由拒绝提供。
三、各部门和基层支部要在今年三季度内,完成所有分类资料的上传工作。此项工作将作为三季度创先争优竞赛考核的一项重要考核内容。四季度起要作为党委交办任务,纳入月度文明考核。
四、各基层支部要建立网站信息接收记录,要求做到每天上午、下午都要至少记录一次登陆网站记录,确保重要信息、通知不漏项。五、关于上传文档的具体要求:
1、在发表文章过程中,各部门和基层支部要结合实际工作,对照此文章的归属类别、内容认真填写“关键词”,以便及时查找。
2、各支部和各部门在查看首页“通知”后,要及时进行回复。 3、凡自“word”文档中粘贴发表的文章,要保持文章的整体结构
不变形。文章标题为网站默认格式,正文字体为“仿宋GB2312”三号,段落主标字体为“黑体”不加黑,段落副标字体为“楷体-GB2312 ”加黑。
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