在岗职工学习奖励制度
第一条 为充分调动公司全体员工的学习积极性，进一步提高-干部自身的综合素质，建设“学习型”公司，结合公司实际，特制定此办法。
第二条 学历深造奖励：取得比现有学历高级别的由国家教育部门认证（不含民办教育院校）的学历。
1．硕士学位或学历，一次性奖励3000元。 2．博士学位或学历，一次性奖励5000元。
第三条 专业技术职务深造奖励：取得比现有专业技术资质高级别的由国家人力资源及社会保障部门认证的专业技术资质。
1．助理级专业技术职务：一次性奖励500元； 2．中级专业技术职务：一次性奖励1000元； 3．高级专业技术职务：一次性奖励3000元； 4．注册类执业资格：一次性奖励3000元。
第四条 凡在市级以上报纸、杂志等正式刊物上发布业务性文章，按照稿费标准予以1:1比例的配套奖励。
第五条 凡接受后续教育培训的'，报名及培训费用实报实销，食宿等比照示范区管委会出差补助标准报销。
第六条 本办法自印发之日起执行，由公司行政综合部负责解释。 关于对公司在职员工业余时间继续学习进行奖励办法2015-07-20 13:41 | #2楼
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