员工试用期评估表
姓名工号部门进公司日期目前业绩考评数据显示：（详细资料请部门附后）截止评估前的违纪处理记录：评定项目技能情况(20')直接上级评定工作质量(20')工作态度(20')劳动纪律(20')团队合作(20')小结部门经理评估:评定分数考核评估: 特优/优/良/中/差潜质评估: 甚高/高/中/低/甚低人力资源部经理评定:签名/日期:签名/日期:试用结果总经理核准备注签名/日期:转正式员工延长试用期 个月终止合同 HR/版本1
本人试用小结:(可另附表)内容包括来公司后在遵守公司规章制度、工作适应程度、工作态度等方面表现及今后的打算。本人签名日 期 HR/版本1
员工试用期延长改进计划试用延长期从 年 月至 年 月直接辅导主管建议的改进计划及实施步骤：改进具体计划：实施步骤：考核方案：直接辅导主管签名/日期：部门主管签名/日期：延期转正员工自我改进计划及实施要点：自我改进计划：实施要点：本人签名/日期：
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