不断提高思想政治工作者的基本素质
作者:党振国
来源:《活力》2014年第14期
[关键词]思想政治工作者;素质;迫切性
在我国经济形势不断向前发展的大好形势下,党的组织建设和思想政治工作在现代企业的建设和发展中发挥着极其重要的作用。目前我国各大中小企业都处于改革发展的关键阶段,进一步加强党建与思想政治工作尤为重要,特别是加强党员干部队伍综合素质的提高已经摆上重要日程,因此,强化思想政治工作者的素质教育,树立正确的世界观、人生观、价值观,从而坚定理想信念,实现企业的稳定健康发展。 一、加强企业思想政治工作的迫切性
长期以来,思想政治工作已经成为我们做好各项工作的优良传统,企业的思想政治工作是企业科学发展不断创新上水平的重要内容,是不可忽略的政治优势。在社会主义市场经济大潮中,大中小型企业在科学经营管理的过程中,依靠强有力的思想政治工作,凝聚人心,使广大职工群众发扬自力更生、艰苦奋斗的拼搏精神,在国家经济建设和社会发展中,创造了显著地经济效益和社会效益,在此同时,进一步推动了企业自身的进步与发展。因此,在这一实践中,也逐渐形成了一整套思想政治工作的思路和具体工作方法,积累了许多行之有效的先进经验。但是,在市场经济条件下,随着社会的不断进步,社会经济成分也越来越多元化、复杂化,利益诉求不断分化,从而对社会分配形式引起人们思想观念、价值取向的不断多元化变化,这就给企业思想政治工作方面带来诸多新的困难和问题。
因为我们的党建思想政治工作既是我们党的政治优势,也是做好各项工作的优良传统。 在企业的管理与发展中高度重视党建思想政治工作,积极为社会和谐发展、企业安全生产、职工思想稳定提供了强有力的思想保证和精神动力。特别是当前,各种不确定因素的存在,不管是对企业的发展.还是对企业的党建思想政治工作,都带来了巨大的挑战,它集中体现在职工群众对企业生存发展的信心、对自身薪金收入是否稳定的担心,这对工作积极性、创新性和效率都会受到一定程度上的影响。在这种情况下,更要进一步加强思想政治工作,发现问题,解决问题,进而在企业职工群众中树立新的思想意识和积极向上、积极向善的价值观念,不断增强党建思想政治工作的针对性和实效性,使企业不断向前发展。 二、提高思想政治工作者的综合素质
当前,深入开展党的群众路线教育实践活动,对于保持党的先进性和纯洁性,巩固党的执政基础和执政地位意义重大。经济社会快速发展,人们的思想观念不断变化,扎实做好群众工作的艰巨性和复杂性不断增加,坚持群众路线的重要性和紧迫性也在增强。在这样的大背景
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下,建设一支政治强、业务精、作风正的宣传思想政治工作队伍,是做好宣传思想政治工作的重要组织保证。
1.强化教育培训,提高执政能力和政策水平。*总书记发表的重要讲话强调,人心向背关系党的生死存亡,面对世情、国情、党情的深刻变化,精神懈怠危险,能力不足危险,脱离群众危险,消极腐败危险更加尖锐地摆在全党面前,党内脱离群众的现象大量存在,加强政工队伍建设具有紧迫性,这不仅因为它是企业各项工作的基础,也是影响企业党建深化的关键因素。因此,我们要按照各级各类思想政治工作者的不同特点和要求,本着以培养“复合型”人才为目标,有针对性对思想政治工作者进行学习培训。通过培训学习、不断提高他们贯彻落实党的各项方针政策水平,牢固树立全心全意为人民服务的崇高理想,发扬密切联系群众的优良传统和作风,谦虚谨慎,戒骄戒躁,提高职业道德、社会道德以及家庭美德,促使企业职工树立正确的价值观,不断地规范自己的行为,提高企业职工队伍的协作能力和团队精神,树立诚信为本、客户至上的思想观念,形成独特的企业文化,使企业文化成为推动企业发展的重要力量。同时,按照为民务实清廉的要求,严明党的纪律特别是政治纪律,以整风精神开展批评和自我批评,坚持自我教育、自我净化、自我完善来不断充实和提高自己,全面掌握和正确运用党的路线、方针、政策和上级指示精神的能力,紧密围绕企业生产经营管理这个中心环节,抓好党的建设和思想政治工作,并善于运用科学的理论和正确的方法,积极遵循思想政治工作规律,敦促职工群众进一步树立正确的人生观,价值观,在企业改革发展稳定中化解矛盾,共建和谐,不断调动广大职工的积极性和创造性。
2.强化以人为本,创新思想政治工作新机制 。在实践中,要不断创新思想政治工作的新途径和新方法,在工作中要满腔热情、充满激情,脚踏实地,贴近基层,建立健全一整套科学有效的企业思想政治工作评判体系。首先要以是否有利于企业生产经营的发展、是否有利于企业广大职工的思想道德素质、是否有利于技术技能水平的全面提高、是否有利于绝大多数职工收入的稳定增长来评判企业思想政治工作的成效为前提。其次是工作机制上,在遵循党的路线、方针,政策的原则基础上,全面准确地设计出符合时代精神风貌和企业自身工作特点的总体思路,以增强企业党建工作在新的组织制度框架下,以及新的经济发展环境下的现实性和针对性。最后是创新企业党的思想政治工作思路的开放性思维,使工作求新、求活、求实。积极探索思想政治工作的新形式、新方法,努力寻求多种途径和新渠道,善于运用多种载体,结合企业阶段性的中心工作、精心策划和组织各具特色的主题教育等活动,不断增强企业思想政治工作的吸引力和感染力,推进企业和社会的和谐健康发展。
总之,进一步加强企业思想宣传队伍建设力度,努力培养具有一定理论功底、思想敏锐、业务素质较高的综合型宣传队伍,对于企业的健康发展至关重要。□ (编辑/李舶)
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