社保个人账户是实行积累制的，交费基数是根据个人所在地每上年度的在岗职工的平均工资，而单位所交纳的社保保费是在交费基数的20%左右，所以个人所应交的费用相当于交费基数的8%，这样是不是比较好理解了呢？
但是也要在此提醒大家，因为每年的交费基数并不一样，所以它具有不确定性，大家在计算时要仔细清楚，因为过程较于复杂很容易出现差错。
一、社保都是公司全部出吗
社保是由单位和员工分比例负担，单位直接从员工工资中扣除。单位与员工建立劳动关系之日起就应该为其办理和缴纳社保手续。社保以工资基数为标准进行缴纳。
那么这个个人的社保待遇是不会由企业单位来完全承担的，它是由企业单位和我们员工本人来共同承担的，所以说企业单位大约承担的比例在2／3左右，那么个人需要承担的比例大约在1／3左右，所以说个人和企业单位来共同完成自己个人社保的交费，并且企业单位所承担的社保交费是完全进入到统筹账户当中，只有我们个人所承担的社保交费，才会进入到我们个人账户当中来。
二、北京自己交社保要交多少钱一个月
北京城镇户口可以自己缴纳社保，自己缴纳社保分为低档、中档、高档三个档次，养老和失业的最低交费基数是1490，医保的最低交费基数是2236。交费比例分别为：养老保险20％，失业报销1．2％，医疗保险7％，必须三险同时参加，不能选择性参加，失业保险自己交与单位交没有区别，但是医疗保险有区别，以个人名义自己交的，那么不能享受普通门诊报销的，只能享受住院报销，不过问题不大，3个月后你转到单位交了，就可以继续享受门诊报销了其他的影响没有了。
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