深圳制定非因工死亡赔偿标准

深圳年非工伤死亡赔偿标准样规定：非工伤死亡有加害人过错按民事侵权标准赔偿，无加害人的可申请使用养老保险金支付丧葬费和死亡抚恤金。用人单位不侵权的不赔偿。未参加工伤保险的用人单位应承担全部赔偿费用。

法律分析

深圳年非工伤死亡赔偿标准样规定是非工伤死亡有加害人过错，按民事侵权标准赔偿；用人单位不侵权的不赔偿。没有被人加害得的可以申请使用养老保险金支付丧葬费和死亡抚恤金，具体执行标准按所在省、直辖市、自治区规定。用人单位没有参加工伤保险的，应该由用人单位承担全部赔偿费用。

拓展延伸

深圳市调整非因工死亡赔偿标准以保障劳动者权益

深圳市近期对非因工死亡赔偿标准进行了调整，旨在更好地保障劳动者的权益。根据新的标准，对于非因工死亡的家属，将获得更为合理的赔偿金额。这一调整体现了政府对劳动者权益的重视和关怀，并且有助于提高劳动者的安全保障水平。深圳市作为中国经济发展的重要城市，此举也有助于吸引更多优秀人才来到深圳工作。通过调整赔偿标准，深圳市为劳动者提供了更加公平合理的保障，进一步促进了社会稳定和和谐发展。

结语

深圳市近期调整非因工死亡赔偿标准，更好保障劳动者权益，体现政府对劳动者的关怀。这有助于提高安全保障水平，吸引优秀人才。调整后的赔偿标准为劳动者提供了公平合理的保障，促进社会稳定和和谐发展。

法律依据

《中华人民共和国工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：一、丧葬补助金按统筹地区上年度职工月平均工资6个月支付。二、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。三、一次性工亡补助金标准按上一年度全国城镇居民人均可支配收入20倍支付。供养亲属的具体范围按人社部《因工死亡职工供养亲属范围规定》确定。用人单位没有参加工伤保险的，由用人单位承担全部费用。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。