有犯罪记录的不一定就没办法进入国企工作,要根余正顷据具体的国企的招工条件确定。现在很多企业招员工上班都需清氏要有无罪证明,但是如果有犯罪记录,就已留案底,开不了无犯罪记录。因此在应聘时可了解企业的招工要求,确实对该岗位很喜欢的,而该岗位又要求犯罪记录,可以另外写一份申请书,对自己之前的犯罪的回顾和反思、自己痛改前非的过程和决心、对目前岗位的热爱程度和自己的能力,供招聘单位酌情处置,或许可以网开一面。法律依据:《中华人民共和国刑事诉讼法》 第二百七十五条 犯罪的时候不满十八周岁,被判处五年有期徒刑以下刑罚的,应当对相关犯罪记录予竖陆以封存。未成年人犯盗窃罪被判处五年有期徒刑以下刑罚的,封存犯罪记录。
因篇幅问题不能全部显示,请点此查看更多更全内容