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面试中的基本礼仪和注意事项

2024-06-30 来源:步旅网
面试时的礼仪在很多时候都主宰着面试结果,很多求职者面试不过关都败在礼仪这一关。礼仪不单是简单的礼貌问题,还体现着一个人的素养,以下是192job中国汽车人才网职场顾问总结出面试时的礼仪应该注意的七项基本事项

1、面试时的礼仪第一个要点就是要有较强的时间观念,提前到达面试地点,既表示了诚意,又可调整自已的心态。

2、出入场要有礼貌,应试者应先敲门,在得到允许后才可以进入面试现场。应向用人单位问好致意,并做自我介绍,此时可以顺手递一份自荐材料,然后在用人单位许可后可入座。坐姿要端正,不要有小动作,离去时应说“再见”,这些都是基本面试时的礼仪要求。

3、在交谈过程中要认真聆听,不要左顾右盼,不要随意走动,不要未经允许能便翻阅用人单位的资科,有手机的要关掉,不要因为自己的不注意而影响面试时间和效果。举止要文雅大方,谈吐谦虚谨慎,态度积极热情。既能体现出你的个人修养,也会因为这些面试时的礼仪而加分。

4、面试时的礼仪一个方面就是要求求职者装扮要大方得体,运动装,冰鞋、背囊之类的都绝不活宜。匆穿新衣,勿浓妆艳抹,不要标奇立异。整洁最重要,头发和指甲要干净、衣服要整齐、皮鞋要漂亮。

5、握手应有技巧:注意姿势、伸手的顺序、握手的力度。

6、恰当运用肢体语言,一犟一笑,一举千一投足,这就是你的肢体语言。在面试时的礼仪中,用词内容占7%,肢休语言占55%,剩下的38%来自语音语调。因此,在面试中谨记以下这些小细节:与面试官对视时,切忌目光躲闪、仔细聆听、面带徽笑、措词严谨、回答简洁明了、精神风貌乐观积极。这些丰富的肢体语言和恰当的语音语调,势必会使你的面试锦上添花、事半功倍!

7、讲诚信,很多求职者为了能得到工作机会,在面试中采取撒谎策略,这是最失面试时的礼仪表现。面试者不能急功近利,其实成败在细节,有经验的面试官会很快区分出谎话与真话。因此,在这个诚信的时代,千万不要在面试时说谎,这样一定会浪费冲自己的机会。

面试时的礼仪,说大不算大事、说小又关乎面试结果,每一个面试者都应该时刻提醒自己注意面试时的礼仪。篇二:教师面试礼仪及注意事项

教师面试礼仪及注意事项

在生活中,礼仪很大程度上显示出一个人所具有的素质及一定的教养,因此在教师招录面试过程中,教师礼仪起着很重要的作用,甚至在有的面试场合中还是面试考核内容的一部分。以下是教师面试过程中最基本的礼仪,应试者尤其需要注意。

一、教师的基本姿势

(一)站姿——挺拔、轻松、自然

教师在面试过程中表现得最多的姿势就是站姿。良好的站姿能衬托出美好的气度和潇洒的风度。正确站姿的基本要求是:

1. 抬头、双目向前平视,面带微笑。

2. 胸腹距离拉长,双臂自然下垂,或相搭放置腹前。

3. 躯干挺直,身体重心在两腿中间,不偏左也不偏右,两腿直立。男士自然开列,女

士双膝靠拢,做到挺胸、收腹、立腰。不良的站姿:站立时缩脖、塌腰、耸肩,双手放在兜里或插在腰间。 (二)坐姿——端正、文雅、自如

正确的坐姿给人一种安祥庄重的印象。正确坐姿的基本要求是:

1. 入坐时要轻要稳,双肩平正放松。女士双膝靠拢,男士双腿自然开列。女子入座前

若是裙装,应用手稍拢一下。 2. 面带笑容,上身自然挺直。

3. 坐在椅子上,至少应坐满椅子的三分之二,脊背轻靠椅背。 4. 起立时,右脚向后收半步,而后站起。

5. 谈话时,身体不东倒西歪,不前倾后仰。上体与腿可以同时侧向对方。不良坐姿:

两腿过分地叉开或长长地伸出去;跷起二郎腿;将双手放于臀下;腿脚经常抖动。 (三)步态——从容、平稳、轻盈、充满自信

正确的步态给人一种自信稳重的印象。正确的步态要求是:

1. 双目平视,面带微笑,跨步均匀,上身挺直,步伐稳健有节奏感。 2. 双膝靠近,两腿的内侧落地时轨迹近于一条直线。

不正确的步态:用脚蹭地面;手插裤兜走路;左顾右盼;大摇大摆或左右摇晃。 (四)目光——坦然、亲切

在面试过程中,应面带真诚的微笑并适度地注视对方的眼睛,这是一种最起码的礼仪要求。这样做,不但将自己的心情、思想传达给对方,同时也能从对方的眼神中获取正确的信息,从而达到心灵交流。 具体要求是:

1. 目光要坦然亲切,与人交谈时,目光应该注视对方,不要躲闪或游移不定。 2. 目光注视对方眼睛到下巴之间的区域。 (五)交谈——诚恳、大方、平等、谨慎、朴实

1. 交谈的基本原则是:使用低声,语调柔和,速度适中,抑扬顿挫,吐字清晰。 联系电话地址:北大街西一路口中天国际大厦六层 2. 交谈的礼貌用语:

(1)问候语:“您好”、“早上好”、“晚安”、“老师早”等。 (2)感谢语:“麻烦您了”、“非常感谢”、“您辛苦了”等。

(3)道歉语:“对不起,打断一下”、“对不起,让您久等了”、“抱歉”等。 (4)请字句:“请您留步”、“请问”等。

3. 交谈中应注意的问题:

(1)在交谈中不要涉及对方的“隐私区”和“敏感区”,以免引起不快。 (2)在长辈、师长面前不可以指手划脚。

(3)在交流中既不要过分谦卑,也不应趾高气扬,目空一切。 二、教师的基本仪表 (一)服饰的要求

服饰应整洁、素雅、自然大方。这是社会评价教师服饰的基本尺度,也是学校教育教学环境的要求。教职工不应该把穿着打扮看成是个人的事,而应与自己的事业联系在一起。

1. 整洁:整整齐齐、干净无异味、无异物粘附。 2. 素雅:色彩不俗艳,不杂乱,款型端正。 3. 自然大方:和谐而得体,自然而朴实。

教师服饰禁忌:脏、破、乱穿、杂(色彩、面料、款式不搭配)、过露、过透、过紧、过小。夏天上装忌穿背心、吊带衫;下装裙、裤不得高过膝盖15厘米;忌穿拖鞋。

(二)仪容的要求

1. 勤换衣、勤洗脸。男士要勤刮胡子,女士要适度使用化妆品。 2. 保持口腔清洁,防止口臭。

3. 头发要适时梳洗,发型要大方得体。男士前发不覆额,侧发不掩耳,后发不及领;

女士前发不遮眼,侧发不掩眼,不染彩色发;指甲要经常修剪,保持清洁,不染彩色指甲,不留长指甲。 三、教师应聘面试时应注意的事项 (一)要谦虚谨慎

面试时考官往往有多人,其中不乏专家、学者,应试者在回答一些比较有深度的问题时,切不可不懂装懂,胡侃一通,不明白的地方就要虚心请教或保守答复,这样才会给用人单位留下诚实的好印象。

(二)要机智应变

应试者一人面对众多考官,心理压力不会小,面试的成败大多取决于应试者是否能机智果断,随机应变,能当场把自己的各种聪明才智发挥出来。

1. 要注意分析面试类型。如果是主导式,你就应该把目标集中投向主考官,认真礼貌

地回答问题;如果是答辩式,你则应把目光投向提问者,切不可只关注甲方 而冷待乙方;如果是集体式面试,分配给每个应试者的时间很短,事先准备的材料可能用不上,这时最好的方法是根据考官的提问在脑海里重新组合材料,言简意赅 地作答,切忌长篇大论。

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2. 要避免尴尬场面。在回答问题时常遇到这些情况:未听清问题便回答;听清了问题

自己一时不能作答;回答时出现错误或 不知怎么回答,这时可能使你处于尴尬的境

地。避免尴尬的技巧是:对未听清的问题可以请求对方重复一遍或解释一下;一时回答不出可以请求考官提下一个问题, 等考虑成熟后再回答前一个问题;遇到偶然出现的错误也不必耿耿于怀而打乱回答后面问题的思路。 (三)要扬长避短

每个人都有自己的 特长和不足,无论是在性格上,还是在专业上都是这样。因此在面试时一定要注意扬我所长,避我所短。必要时可以婉转地说明自己的不足,用其他方法加以弥补。 例如有些考官会问这样的问题:“你曾经犯过什么错误吗”这时候你就可以选择这样回答:“以前我一直有一个粗心的毛病,有一次实习的时候,由于我的粗心叫 错了一名学生的名字,全班学生都笑了,害得我很没面子。后来我经常和学校里一个非常细心的女老师合作,从她那里学来了很多处理事情细节的好办法,一直到现 在,我都没有因为粗心再犯什么细节性的错误。”这样的回答,既可以说明你曾经犯过这样的错误,回答了考官提出的问题,也表明了那样的错误只是以前出现过, 现在已经改正了。

(四)显示潜能

面试的时间通常很短,应试者不可能把自己的全部才华都展示出来,因此要抓住一切时机,巧妙地显示 潜能。例如,应聘数学教师职位时可以将正在参加计算机专业的业余学习情况“漫不经心”地讲出来,可使对方认为你不仅熟练地掌握了数学教学技能,而且具有计 算机学科的潜力。显示潜能时要实事求是、自然、巧妙,否则也会弄巧成拙。

联系电话地址:北大街西一路口中天国际大厦六层篇三:教师应聘面试的基本礼仪及注意事项

教师应聘面试的基本礼仪及注意事项

在生活中,礼仪很大程度上显示出一个人所具有的素质及一定的教养,因此在教师招录面试过程中,教师礼仪起着很重要的作用,甚至在有的面试场合中还是面试考核内容的一部分。以下是教师面试过程中最基本的礼仪,应试者尤其需要注意。

教师的基本姿势

(一)站姿——挺拔、轻松、自然

教师在面试过程中表现得最多的姿势就是站姿。良好的站姿能衬托出美好的气度和潇洒的风度。正确站姿的基本要求是:

1. 抬头、双目向前平视,面带微笑。

2. 胸腹距离拉长,双臂自然下垂,或相搭放置腹前。

3. 躯干挺直,身体重心在两腿中间,不偏左也不偏右,两腿直立。男士自然开列,女

士双膝靠拢,做到挺胸、收腹、立腰。

不良的站姿:站立时缩脖、塌腰、耸肩,双手放在兜里或插在腰间。 (二)坐姿——端正、文雅、自如

正确的坐姿给人一种安祥庄重的印象。正确坐姿的基本要求是:

1. 入坐时要轻要稳,双肩平正放松。女士双膝靠拢,男士双腿自然开列。女子入座前

若是裙装,应用手稍拢一下。 2. 面带笑容,上身自然挺直。

3. 坐在椅子上,至少应坐满椅子的三分之二,脊背轻靠椅背。 4. 起立时,右脚向后收半步,而后站起。

5. 谈话时,身体不东倒西歪,不前倾后仰。上体与腿可以同时侧向对方。 不良坐姿:两腿过分地叉开或长长地伸出去;跷起二郎腿;将双手放于臀下;腿脚经常抖动。

(三)步态——从容、平稳、轻盈、充满自信 正确的步态给人一种自信稳重的印象。正确的步态要求是:

1. 双目平视,面带微笑,跨步均匀,上身挺直,步伐稳健有节奏感。 2. 双膝靠近,两腿的内侧落地时轨迹近于一条直线。

不正确的步态:用脚蹭地面;手插裤兜走路;左顾右盼;大摇大摆或左右摇晃。 (四)目光——坦然、亲切

在面试过程中,应面带真诚的微笑并适度地注视对方的眼睛,这是一种最起码的礼仪要求。这样做,不但将自己的心情、思想传达给对方,同时也能从对方的眼神中获取正确的信息,从而达到心灵交流。 具体要求是:

1. 目光要坦然亲切,与人交谈时,目光应该注视对方,不要躲闪或游移不定。 2. 目光注视对方眼睛到下巴之间的区域。 (五)交谈——诚恳、大方、平等、谨慎、朴实

1. 交谈的基本原则是:使用低声,语调柔和,速度适中,抑扬顿挫,吐字清晰。 2. 交谈的礼貌用语:

(1)问候语:“您好”、“早上好”、“晚安”、“老师早”等。 (2)感谢语:“麻烦您了”、“非常感谢”、“您辛苦了”等。

(3)道歉语:“对不起,打断一下”、“对不起,让您久等了”、“抱歉”等。 (4)请字句:“请您留步”、“请问”等。 3. 交谈中应注意的问题:

(1)在交谈中不要涉及对方的“隐私区”和“敏感区”,以免引起不快。 (2)在长辈、师长面前不可以指手划脚。

(3)在交流中既不要过分谦卑,也不应趾高气扬,目空一切。

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