东莞各险种的缴费比例和基数

险种缴费基数最低缴费金额缴费费率单位缴纳13%个人缴纳8%缴费金额备注单位缴纳313.04个人缴纳192.64缴费基数不高于上年度全省在岗职工月平均工资的300%，不低于本市最低工资标准缴费基数不高于上年度全市在岗职工月平均工资的300%，不低于本市最低工资标准①工伤保险费费率采取浮动机制。②缴费基数不高于上年度全市职工月平均工资的300%，不低于上年度全市职工月平均工资的60%且不低于本市最低工资标准1、所有人员必须先到绑定的社康中心就医，如需要到医院就诊，需由社康中心开转诊单（和深圳的三档，劳务工医疗的概念一样）2、如需要住院的要直接到住院就诊。3、无险种跟深圳综合医疗的待遇一样。备注社会基本养老保险（企业）本人工资（2408-13404）本人工资（2408-11901）2408失业保险24080.50%0.50%12.0412.04工伤保险本人工资（2408-9015）24080.5-1.5%/12.04（新开户按0.5%算）/住院部分社会基本医疗保险门诊部分上年度全市职工月平均工资（3005）上年度全市职工月平均工资（3005）30051.75%/52.59/30050.05%0.50%1.5015.03上年度全市在岗住院补充医职工月平均工资疗保险（3967-11901）补充医疗保险医疗保险个本人工资人账户（3967-11901）39672%/79.34/39673%1.50%119.0159.51①参加社会基本医疗保险住院部分的同时必须参加门诊部分。②累计缴费年限男性不少于30年、女性不少于25年。退休时未达到规定年限的，可以缴至规定年限。③在参加社会基本医疗保险基础上，可以用人单位为整体，自愿选择是否参加住院补充医疗保险。④在参加住院补充医疗保险基础上，可以如有住院可以报销得更多选择参加医疗保险个人账户。⑤医疗保险个人账户的缴费基数不高于上年度全市在岗职工月平均工资的300%，不每月固定返还：45岁以前每月返低于上年度全市在岗职工月平均工资的还4%，即4.76元；45岁以后每月60%。返还4.3%，即5.18。返还的钱可以到药店买药。生育保险不需要缴纳，包含在社会基本医疗保险里面，仅女员工生产时能使用，顺产固定报销2000元，剖腹产固定报销3500元，住院及其它的费用不能报销。