20xx年以来，保卫科在领导的正确领导下，坚持“预防为主、依靠群众、群防群治、综合治理”的保卫工作方针，以“建设和谐油区”为工作中心，以开展“创建平安企业”活动为契机，充分发挥自身职能，全面落实各项防范措施，不断提高全厂治安综合防控能力，实现了全年无刑事案件、无重大治安案件、无火灾事故的“三无”目标，油区治安状况取得较好效果，为我厂构建和谐厂区和其他各项工作任务的顺利完成打下良好的基础。
回顾一年来，我们主要做了以下几项工作：
一、指标任务完成请况
1、严格按照石油管护目标责任书和厂工作考核内容安排，完成本年工作任务。全年作风纪律整顿xx次。对全厂治安巡查xx次、上下班情况检查xx次、抽油情况检查xx次、整改xx次、主要路段和主要部门进行蹲点多次、保卫科队员进行油区巡逻护井、监督检查，全年共有多人次。查处赌博、喝酒、打架多人。和xx派出所联合出勤xx次，联合宣传发放“管制抢、刀等文件”，联合查处抢劫犯xx人、联合出勤xx人次。以构建“平安油田”为宗旨，全年进行xx次广泛的法制宣传，开宣传车从来回宣传。组织法律法规教育、培训，并组织考试xx次。全力维护油区及周边治安秩序稳定。
2、点、面结合搞防控，对“三站一库”重点部门进行重点防控，做好治安防控、消防防控。加强对门卫、门卫、检查站的管理和防控措施。对经常出问题的地方，进行蹲点重点检查防控。经常性的检查、整改、查漏补缺，加大人防、物防、机防相结合的全方位治安防控体系。排除一切干扰石油生产纠纷。
二、加大法制宣传教育。
增强职工群众遵纪守法的自觉性为了使广大职工和周边群众知法守法，我科采用多种宣传方式，加强宣传教育工作。广泛宣传《刑法》《电力设施保护法》、《治安管理处罚法》、最高人民法院、最高人民检察院《关于办理盗窃油气、破坏油气设备等刑事案件具体应用法律若干问题的解释》等法律法规，驾驶宣传车不定期、不定时、不定点在油区周边宣传，悬挂横幅、标语宣传，并组织法律知识考试。增强广大职工和油区周边群众的'法律意识，加强管护队员的思想道德教育，提高遵纪守法的自觉性。
三、完善各项规章制度。
制定《保卫科职责》、《保卫科科长职责》、《保卫科规章制度》、《门卫职责》、《应急预案》，制定巡逻方案、工作规范、详细制定了全年治安保卫工作计划、治安防范措施，明确了各级治安责任制，加大了治安奖罚力度。认真履行职责，全面做好保卫工作。从制度上确保保卫工作的高效、有序。
四、组织全科人员进行体能技能训练xx个月。
保卫队员和消防队员共同训练，保卫队员不但以擒拿格斗等实用的技能为重点，还要能够熟练应用消防器材和了解消防知识。消防队员也同样掌握自己的专业技能和知识外，还的掌握保卫队员的相关技能和知识。保障全科人员一专多能，不断提高人员整体素质，业务技能和体能。对各种应急预案进行演练，不断丰富全科人员的实战经验遇到各种突发事件能够全员、科学、高效、有序完成。
五、加强消防工作消防工作历来是保卫工作的重点。
规范了消防队伍建设和军事化管理，切实加强消防安全监督检查和宣传工作，提高员工的消防意识和防范能力，全面提升消防队员实战能力，搞好消防器材检查，保养维护工作。消防工作一直贯彻预防为主、把火灾消灭在萌芽状态的原则。对油区重要部门、重要场所，要重点检查预防，制定火灾预案，及时扑救发生的各种火灾。要积极进行消防知识的宣传、教育、培训，提高全员防控火灾的能力以及扑救初始火灾的能力，加强消防器材的管理。
本年度工作中取得一定的成绩，厂重要部门没有发生治安、消防事故，油区综合环境良好，石油生产顺利。但同时也暴露出一些突出存在的问题，主要有以几点：
一、个别职工，没有正确的人生观。所以每天就喝酒、不好好工作、混日子，即影响厂形象，还影响正常工作。
二、法制宣传还不到位。有些职工还发生赌博、打架、不重视安全生产等，给厂带来不良影响。
三、自身队伍建设还存在一定问题。我们的队伍还不够规范、管理措施还不够强。治安保卫、消防工作形式还很严峻。
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