1、抓好各级班子队伍建设，提高党员领导干部廉洁从业，克己奉公的自觉性，为企业发展打造一支高效团队。公司党委以落实“一岗双责制”、“党风廉政建设责任制”等制度为入口，进一步推进企业的监管力度。尤其加强对中层以上领导干部的监督和管理，使公司领导成为企业廉洁自律的带头人。
2、加强理论学习，提升党员干部政治觉悟，在思想上武装全体党员。公司党委在坚持理论中心小组学习制度的基础上，通过采取多种形式，定期或不定期的组织党员职工学习党的政策、方针、路线，使全体党员在思想上始终与党中央保持高度一致。
3、发挥党建工作优势，调动各方面积极因素，促进企业全面、协调、可持续发展。公司党委以科学发展观为指导，紧密围绕企业中心工作，通过有效利用“学习型党组织建设”、“四强四优”活动等载体，提升党员干部服务企业的综合能力，不断为企业发展建功立业。
4、强化舆论宣传教育，丰富企业文化内涵，营造有利于企业发展的和谐氛围。公司党委利用多维的舆论宣传工具，弘扬和培育良好的企业精神，激发企业活力，扩大影响力，提升党组织的向心力和凝聚力，为企业发展创造良好的客观环境。
5、支持群团组织发挥作用，通过利用群团组织的工作优势，积极开展丰富多彩群体活动，提高全体职工的主人翁意识，使群团组织成为促进企业发展的重要力量。
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