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劳动聘用标准合同 篇9

2024-07-17 来源:步旅网

  雇主:___________(以下简称甲方)

  乙方:___________(以下简称乙方)

  经甲乙双方协商一致,本着互信、平等、自愿、互利的原则,甲方聘用乙方为甲方总工程师,双方达成如下聘用协议,以资共同遵守:

  一、总工程师聘用合同聘用期限

  聘用期限1年,20___________年___________月___________日至20___________年___________月___________日。

  二、就业岗位

  第3条工资标准

  乙方工作一万元。

  第4条福利待遇

  在用工期间,甲方有义务为乙方缴纳意外伤害保险,保险费由公司承担,并为乙方提供人身保护等措施、

  第五条:乙方每月享有二至三天的假期及因甲方假期而产生的假期,期间不扣除任何费用。

  第6条双方的义务和责任

  1、甲方的义务和责任

  负责为乙方提供住宿和办公场所,按照约定的工资标准提前支付乙方的劳动和资金,并在合同到期后还清所有剩余的劳动和资金。

  2、乙方的义务和责任

  (1)必须保证按甲方要求为项目提供及时、必要、有效的技术服务;贯彻执行国家有关技术政策法规、部颁布的现行施工技术规范、标准、规程和质量标准,以及公司的施工技术、试验和测量管理办法,确保工程质量达到优良要求。在聘用期间,不得以甲方的名义提供任何担保、

  (2)负责审查项目单位施工组织设计,审批项目专项技术方案,组织施工图自审,参与重点工程、重点施工部位、关键工序、季节性施工方案的联合审查和技术交底,监督检查项目施工技术规范的执行情况。

  (3)负责组织施工过程中设计变更谈判的评审,组织竣工图和竣工技术资料的.评审、移交和归档。

  (4)负责解决设计、施工、验收交接过程中的重大技术问题,识别和处理重大质量事故。

  (5)负责工程设计、施工、监理、材料设备采购合同中技术部分的评审。

  (6)对降低工程成本、提高工作效率、缩短工期、保证安全提出合理化建议。

  (7)完成甲方安排的相关工程事宜、

  (8)工作时间可根据项目需要灵活安排,但不能影响项目建设过程中重大事项的确认。

  (9)乙方有义务为甲方保守商业和技术秘密,维护甲方利益

  (10)如乙方订立合同,甲方有权追究乙方的责任。

  第八条:乙方有义务提出有利于甲方公司发展的合理化建议,并有权向甲方公司领导报告,有权在其职责范围内处理领导员工的违纪违规行为;甲方人员不得以任何借口干涉乙方的工作。

  七、劳动合同的解除和终止

  1、乙方应认真履行自己的职责,如未能达到甲方总体目标的60%,甲方有权辞退乙方。

  2、如甲方拖欠工资,乙方应主动辞职,并在一个月前向甲方提交书面申请。甲方确定合适人选接任后,新老人员交接清楚后方可辞职。甲方不得以各种借口拒绝办理。甲方未按规定提前申请的,辞职走人,公司扣乙方1月工资作为违约金;如果自动离职,就不发未发工资;甲方有权终止合同。

  3、合同期满后,甲方需要继续聘用乙方,经双方协商一致,可以续签合同;如有异议,劳动关系将立即解除。

  4、有下列情形之一的,甲方可以解除乙方劳动合同:

  (1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

  (2)严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;被依法追究创业责任的;

  (3)乙方工作失误或职责不到位,给甲方造成经济损失的,甲方有权解除本合同,给甲方造成严重经济损失,甲方解除本协议时,乙方应承担相应的法律责任。

  (4)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作的。

  第8条本合同一式两份,甲方执一份,乙方执一份,双方签字后生效。

  甲方签字盖章:___________乙方签字:___________

  ___________年___________月___________日___________年___________月___________日

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