在信息资源管理中，信息更新和维护是非常重要的环节，对于管理者来说，要做好信息更新和维护工作，可以采取以下几个具体措施：
确定信息更新频率：根据信息的重要性和变化程度，确定信息更新的频率。对于需要实时更新的信息，可以采取自动化更新的方式，减少人工干预。
建立信息更新机制：建立信息更新的责任人和流程，明确更新的时间点和内容。可以设置定期的信息审核机制，确保信息的准确性和及时性。
使用信息管理系统：借助信息管理系统，可以实现信息的集中管理和自动更新。管理者可以通过系统监控信息更新情况，及时发现问题并进行处理。
培训员工：对相关员工进行信息更新和维护的培训，提高其更新信息的意识和能力。同时，建立信息更新的奖惩机制，激励员工积极参与信息更新工作。
定期检查和评估：定期对信息更新和维护工作进行检查和评估，发现问题及时改进。可以通过制定绩效考核指标，评估信息更新工作的效果和质量。
例如，某公司为了提高市场竞争力，建立了客户信息管理系统，定期更新客户信息并及时跟进客户需求。通过系统分析客户数据，制定个性化营销策略，取得了良好的市场效果。
综上所述，管理者在信息资源管理中要重视信息更新和维护工作，通过建立机制、使用系统、培训员工等措施，确保信息的准确性和及时性，提高信息管理效率和质量。