未成年工可以参保社保，根据《劳动法》和《社会保险法》，满16周岁的未成年人可以被用人单位招用，并应依法缴纳社会保险费。城镇职工养老保险适用于年满16周岁以上的公民，居民社会养老保险适用于年满16周岁以上的农村居民和城镇非从业居民。个人名义交纳和单位方式参保是两种办理社保的方式，单位方式可以参保5险1金，个人方式只能参保养老和医疗保险。
法律分析
未成年工可以缴社保吗
16周岁以上就可以参保社保。根据《劳动法》第十五条“禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。”那么满16周岁的，用人单位就可以招用了。
又根据《社会保险法》第四条“中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费。”也就是说可以理解为只要单位招用了，就应该依法缴纳社会保险费。
以上是城镇职工养老保险。居民社会养老保险的政策：国发〔2009〕32号规定：“年满16周岁(不含在校学生)、未参加城镇职工基本养老保险的农村居民，可以在户籍地自愿参加新农保。”
国发〔2011〕18号规定：年满16周岁(不含在校学生)、不符合职工基本养老保险参保条件的城镇非从业居民，可以在户籍地自愿参加城镇居民养老保险。结论：我国年满16周岁以上公民(不含在校学生)，就可以参加社会养老保险。
相关知识：
社保办理有2种方式：
(—)个人名义交纳
需要到户口所在地社保局申请即可，其参保手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种。
社保交纳多少
根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。
(二)以单位方式参保。
而是外地户口，只能通过单位方式购买社保。
另外，如果说办理社保，最好通过单位交纳方式比较好一点，因为单位会为我们承担很大一部分费用，进而减轻自己的交费压力。而且单位方式可以参保5险1金，而个人方式只能参保养老，医疗保险2种.
结语
根据相关法律规定，年满16周岁以上的公民（不含在校学生）可以参加社会养老保险。根据《劳动法》和《社会保险法》的规定，用人单位招用满16周岁的未成年人后应依法缴纳社会保险费。对于城镇职工养老保险，农村居民可以在户籍地自愿参加新农保，城镇非从业居民可以在户籍地自愿参加城镇居民养老保险。办理社保有个人名义和单位方式两种方式，个人方式只能参保养老和医疗保险，单位方式可以参保五险一金，且单位会为员工承担一部分费用。
法律依据
中华人民共和国社会保险法：第二章 基本养老保险 第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。
基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
中华人民共和国社会保险法：第二章 基本养老保险 第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
中华人民共和国社会保险法：第二章 基本养老保险 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。