管理创新的特征有
2024-11-17
来源：步旅网
1、面向未来：管理创新是为了应对未来的挑战和变化而产生的，它能够帮助企业更好地适应环境变化和市场需求。
2、前瞻性：管理创新具有前瞻性，需要管理者具有高度的敏锐性和预见性，及时发现变化和机会。
3、变革性：管理创新的变革性是一个组织变动中最为敏感，也最难以推动的关键特性。管理创新的变革性往往会涉及组织内部的责权利调整，这也意味着，许多程度大的管理创新其实质就是组织内部的一场深度变革。
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