国内企业常应用什么来实施目标与关键成果法

2024-08-12 来源：步旅网

OKR。
OKR是一种明确目标、关注关键成果的管理方法，强调目标导向和结果导向，帮助企业更好地实现战略目标。国内许多知名企业如华为、阿里巴巴等都采用OKR进行目标管理，通过设定明确的目标和关键成果，激发员工的积极性和创造力，提高企业的执行力和竞争力。

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