合同签订时间是7月16日,能从6月1日开始起薪吗
发布网友
发布时间：3小时前
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热心网友
时间：7分钟前
法律上薪水是从合同签订之日起。
但是企业如果是从6月1日开始就让你工作，那么薪水就从你什么时候开始工作算起。
当然，为了防止公司利用合同漏洞，恶意扣除薪水，让你实际处于无偿劳动一个多月的状况，建议你跟公司协商，修改合同工作签订时间。
如果你已经工作，并超过一个月，现在就需要立即与公司协商合同修订问题。若不能迅速达成新的合同，比如公司拖了再拖就是不愿意与你更定合同，只能提起法律诉讼或到劳动仲裁处。
热心网友
时间：6分钟前
可以！属于追加性的合同，追溯到6月份相差一个月完全有效！
