我在厂里面做了7个多月了,—直没有签“劳动合同”,只缴了养老保险,怎样...
发布网友
发布时间：2024-10-23 18:57
共5个回答
热心网友
时间：2024-11-06 04:56
【1】根据《劳动合同法》第十条，
单位应该在用工一个月内和你签订劳动合同。
【2】根据《劳动合同法》第82条，
单位到现在没有和你签订劳动合同，单位从第二个月开始起向你支付2倍工资。
就是再支付你六个月的工资。
【3】根据《社会保险法》第58条，
单位要从用工第二个月开始起为你缴纳五险，不是一险·，只交养老保险。
要为你补交六个月的其余四险。
【4】根据《住房公积金管理条例》第十四条，
如果没有交住房公积金，还要为你补交六个月的住房公积金。
【5】首先和单位协商，协商不成去当地劳动监察大队投诉。
热心网友
时间：2024-11-06 04:53
你好，向劳动保障监察机关投诉，关要求支付双倍工资。
热心网友
时间：2024-11-06 04:57
可以申请仲裁，要求支付未签劳动合同双倍工资差额，如果其他社保没有交齐，可以去社保部门投诉。
热心网友
时间：2024-11-06 04:52
你好，你可以向当地劳动保障监察机关投诉用人单位，要求从用工第二月起支付双倍工资，补签劳动合同，并由该机关责令用人单位缴纳各项社保，”五险一金“；必要时可申请劳动仲裁。
热心网友
时间：2024-11-06 04:54
你可以先向公司领导提出申请，要求签订劳动合同，不行的话直接去劳动保障部门去投诉他，并要求支付出试用期外其他月份双倍工资.希望我的回答对你有帮助
