发布网友 发布时间:2024-10-23 23:05
共3个回答
热心网友 时间:2024-10-24 01:04
我也正想问这个问题,不过这个还是要看医院领导的意思了,如果领导看重窗口服务工作,可能会把工资福利开得高一点,或者绩效奖金之类的,不过我们医院就不行了,工资奖金1500封顶,其它的什么都没有了,五险也包含在工资里,中夜班费也要收费员一起平摊,也就是说工资奖金1200,有300块钱是大家一起平摊中夜班费的,总觉得不合理,可是已经签订了劳动合同了,也没办法了,只有在下次签合同的时候再和领导商良,可否实行同工同酬,希望领导能理解我们的难处。
热心网友 时间:2024-10-24 01:04
你好!
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热心网友 时间:2024-10-24 01:03
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