员工休假期间老板还让工作违法吗
发布网友
发布时间：2024-12-10 17:13
共1个回答
热心网友
时间：4分钟前
关于此问题，需要根据具体情况进行法律判断。
若员工享有的为国家法定节假日、带薪年假、婚丧假等规定的假期，雇主要求员工工作便构成违法行为。
但对于事假，如果双方已经事先协议或者事后达成共识，允许员工在休假期间处理工作，那么这并不违反法律。
从法律层面来看，劳动者享有休息权和休假权，用人单位应确保劳动者每周至少有一天的休息时间。
如用人单位非法占用员工法定休假日进行工作，劳动者有权予以拒绝，并可向劳动监察部门投诉，或通过劳动仲裁维护自己的合法权益。
