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职工若构成十级伤残,依法享有工伤待遇。工伤保险基金将支付医疗费和康复费,包括因治疗工伤所需的全部医疗费用和康复所需费用。此外,职工住院治疗期间,工伤保险基金还需承担住院伙食补助费。如果治疗需前往统筹地区以外的地方,产生的交通食宿费也将由工伤保险基金报销。对于因工伤需要辅助器具的职工,其辅助器具费用由工伤保险基金承担。同时,工伤保险基金还会支付7个月的本人工资作为一次性伤残补助金。
除工伤保险基金支付外,用人单位也需为职工提供停工留薪期工资待遇。停工留薪期间,职工可继续领取正常工资,以保持基本生活保障。用人单位还需支付一次性伤残就业补助金,以帮助职工在伤残后寻找新的工作机会,过渡至适合其身体状况的工作岗位。
职工遭受十级工伤后,可获得的赔偿标准包括:工伤保险基金支付的医疗费、康复费、住院伙食补助费、交通食宿费、伤残辅助器具费及一次性伤残补助金;以及用人单位提供的停工留薪期工资待遇和一次性伤残就业补助金。职工在获得赔偿的同时,也需关注自身康复情况,及时向工伤保险机构报告治疗进展,并在可能的情况下,寻求适合自身身体状况的工作岗位,以确保伤后生活得到妥善安排。