mpf名词解释

MPF是指香港的强制性公积金计划（Mandatory Provident Fund），是为了保障香港的劳动者在退休后能够有足够的养老金而设立的。下面对MPF的名词进行解释。

1. 强制性公积金计划（Mandatory Provident Fund）：是指根据香港法律规定，雇主和雇员都必须参与的公积金计划。雇主需要根据雇员的工资支付一定比例的缴费，并将其存入雇员的个人账户，以供退休后领取养老金。

2. 缴费比例和上限（Contribution Rate and Ceiling）：MPF的缴费比例由雇主和雇员共同支付，分别为5%。根据法律规定，雇主的缴费额不能超过月薪的5%，而雇员的缴费额则没有上限。

3. 定额缴费（Prescribed Contribution）：指根据法律规定，雇主和雇员在每月的薪资中需要缴纳一定比例的金额作为养老金存入个人账户。具体缴费金额根据雇员的工资水平而定，但最低缴纳金额为5%。

4. 个人账户（Individual Account）：每位参与MPF的雇员都会有一个个人账户，其中存放着缴纳的MPF金额。此账户由基金管理机构进行管理，以确保资金的安全性和稳定性。

5. 基金管理机构（Fund Manager）：进行MPF基金管理的机构，负责管理雇员的个人账户，包括投资雇员缴纳的养老金，并确保资金的安全和稳定增值。

6. MPF基金（MPF Fund）：是指将MPF缴纳的养老金进行投资以获得回报的基金。MPF基金分为多种类别，包括股票型基金、债券型基金、货币型基金等，雇员可以根据自己的风险偏好选择合适的基金投资。

7. MPF投资额度（MPF Investment Limit）：根据香港的法律规定，雇员可以自行决定将多少数额的MPF资金投资于风险较高的MPF基金。投资额度的设定旨在鼓励雇员参与更积极的投资，并帮助提高退休金的回报率。

总而言之，MPF是为香港劳动者设立的一种强制性公积金计划，雇主和雇员通过缴费将养老金存入个人账户。这些资金由基金管理机构进行管理和投资，雇员可以自行选择合适的MPF基金进行投资。通过MPF，香港劳动者能够在退休后拥有一定的养老金，并且可以通过投资获得额外的回报。