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2021年宣传报导奖励制度

2023-03-09 来源:步旅网
The biggest reason for a person's failure is that he lacks sufficient confidence in his own abilities, and even thinks

that he is bound to fail.整合汇编 简单易用(WORD文档/A4打印/可编辑/页眉可删)

宣传报导奖励制度

为了充分调动广大干部职工、新闻工作者和业余写作-爱好者的工作积极性,进一步加大__镇对外宣传力度,掀起对外宣传的新高-潮,打好对外宣传的主动仗,形成“全方位、多层次、宽领域”的大外宣格局,全方位推介__经济和社会发展取得的各项成就,唱响“爱我__、建我__、知我__、助我__”的主旋律,提高__的知名度和影响力,促进经济社会和-谐发展,特制订本办法。

一、指导思想

以邓-小-平理论、“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,紧紧围绕镇党委、镇政府中心工作,推进“农业稳镇、产业富民、工业强镇”工作目标,牢牢把握正确的舆-论导向,坚持正面宣传,打好对外宣传主动仗,贴近实际,贴近生活,贴近群众,着重树立新典型、新形象,为建设富裕、文明、和-谐的新__营造良好的社会舆-论氛围。 二、工作要求

新闻宣传报道坚持团结、稳定、鼓劲和正面宣传为主的方针,实事求是、客观真实地反映全镇经济、政治、文化和社会发展等方面工作的情况、典型经验。 三、奖励范围

凡在《人民日报》、《求是》、《经济日报》、《光明日报》、新华网、《AA日报》、《当代党员》、AA电视台、AA市政府网、BB电视台、BB政府公众信息网正面宣传、专题报道__的新闻作品(包括文字、图片、音像等)、专报信息、论文的,即进行奖励(随同领导考察、调研的新闻和学术论文不属奖励范围)。 四、奖励标准

1、对在、政府《每日要情》、组织部《组工信息》、宣传部《舆情信息》上正面宣传__经济社会发展方面的信息,每条奖励20元;凡在办、县政府等BB主流刊物采用的调研__(论文),每篇奖励200元。

2、对在《武陵都市报》、《BB报》、BB电视台发表有关我镇新闻稿件的撰稿人进行奖励,普通稿每篇奖励50元,头版稿每篇奖励100元,头条稿每篇奖励200元。

3、对在《AA日报》、《当代党员》、AA市政府网发表有关我镇新闻稿件的撰稿人进行奖励,普通稿每篇奖励100元,头版稿每篇奖励200元,头条稿每篇奖励400元。

4、对在《人民日报》、《求是》、《光明日报》、《经济日报》、中央电视台、新华网发表有关我镇新闻稿件的撰稿人进行奖励,普通稿每篇奖励400元,头版稿每篇奖励600元,头条稿每篇奖励800元。 五、工作要求

1、任务要求。各内设部门、各单位围绕本职业务工作和党委中心工作,对工作中的具体措施、先进做法、成功经验,每月至少必须保证向党政办交2条以上信息,信息由党政办公室统一编写、上报,刊用的信息计入信息首报人上报信息数。 2、上报的新闻作品须经过党委审查同意后方可报出。 六、兑奖办法

1、稿件(__)或照片被采用后,请携带相关采用通知单或刊用稿的复印件,每年12月30日前到镇党政办公室办理奖励兑现手续。

2、一篇__或摄影作品,只按一人给予奖励。

3、同一篇新闻稿件(__)或新闻照片被上述不同级别新闻单位采用转载,可分别得奖。

4、党委邀请宣传部、报社等主编每年组织一次通讯员、信息员培训,对上一年表现优秀的信息员和通讯员进行表彰奖励。

5、凡未完成最低报送任务的内设部门和各单位,由党政办公室提交党委,将结果作为年终工作考核的依据。 七、本奖励制度从20__年1月1日起开始实施。 八、本办法由镇党委负责解释。 宣传报道奖惩规定

为了更好的开展宣传报道工作,展示企业形象,促进企业文化建设,根据集团公司和公司的有关规定,特制定本规定。 一、实施奖惩的意义及目的。

宣传报道工作是党的思想政治工作和企业文化建设的重要组成部分,通过它可以凝聚人心,鼓舞士气,激励先进,鞭策后进,提高企业的知名度。为了增强项目对外的宣传意识,营造人人写稿、个个投稿的良好宣传氛围,经项目部研究决定,采取以奖励为主的原则鼓励全体职工多写稿,从而推动本项目宣传报道工作不断迈上新台阶。 二、奖惩标准

项目部设宣传报道奖励基金,凡正面宣传报道本项目的人和事,项目部将根据见报的级别给予奖励,具体奖励标准如下:

1、国家级每篇奖作者1000元(含报、刊、台、网,以下同)、省部级每篇奖作者600元、地市级(含局级)每篇奖作者100元、县级(含公司杂志和项目部自办的刊物)每篇奖作者50元、单位出资刊登的稿件奖励金额减半,文艺稿件减半。

2、各部门没有完成所分配的任务指标,年终经核实后报请项目部领导一次性扣除部门负责人年终奖金1000元。 刊稿等级确定,以公司宣传报道工作台帐中所规定的报刊等级为准。

三、任务指标的分解

项目全年应见报、见刊、见网、见台合计分。具体见分解表。 四、兑现办法

1、各部门要做好用稿统计工作,项目部每季度进行一次奖励兑现。用稿者领取奖金时,以刊稿剪贴原件、稿件刊登的'下载件或复印件一式两份(其中一份由综合办公室建立宣传报道工作台帐)为凭据,由综合办公室填写用稿奖励通知单(通知单附后),报项目部宣传报道工作领导小组审批,然后到财务部领取奖金。

五、具体要求

1、成立宣传报道工作领导小组:

组长:

成员:宣传报道工作领导小组办公室设在项目部综合办公室,负责对宣传报道的日常管理工作。

2、加强领导,提高认识。建立项目党政主管齐抓共管、各部门分工负责的宣传报道责任机制,进一步提高认识,从新闻宣传报道工作是市场竞争的延伸和发展,是企业生存和发展的“第二战场”这个高度来抓好新闻宣传报道工作。

3、加强新闻宣传报道队伍建设,健全新闻宣传报道网络,强化沟通。项目党工委书记是本单位宣传报道的第一责任人,要根据工作的需要和个人的专长配备好专(兼)职宣传报道员。在宣传队伍建设上要注意发现和培养宣传报道骨干,在工作和生活上要关心爱护他们,解决他们的实际问题,为他们提供工作上的方便,他们写稿、发稿时发生的相关费用都要给予报销。 4、加大投入,与新闻媒体建立良好的关系。随着新闻改革的深入,新闻媒体也走向产业化、市场化,各新闻媒体为了自身的生存和发展,对企业的正面报道持控制态度,而对企业的负面报道却很感兴趣,这样才能吸引读者,增加发行量。因此,我们对新闻媒体要增加投入,一是提高刊稿率,二是防止新闻曝光事件发生。各单位对前来采访的记者,一定要热情接待;对挑毛病、拉广告的情况,要婉言谢绝,防止惹出事端,确保妥善处理,严防出现负面报道,给企业造成不利影响。

5、严格把关,建立稿件审核制度。宣传报道人员一定要增强政治意识、大局意识、责任意识,严格遵守宣传纪律,绝不给错误言论提供传播渠道,防止不实报道的发生。对一些情况复杂、矛盾集中、容易对企业和社会稳定造成影响的问题要严格把握,不能随意公开报道,拿不准的问题要及时请示,涉及重要、敏感问题的稿件要报送项目党工委书记审阅,项目党工委书记签署意见后加盖公章才能报送。对网上报送的稿件,办公室要做好报送登记,明确报送时间和签批人,并留存原稿备查。

6、各单位要做好刊稿的上报工作。每半年上报一次,以便评比表彰。

7、综合办公室做好刊稿登记及上报工作,以便公司的评比表彰。

六、本办法自颁发之日起执行。

附:刊稿剪贴原件、稿件刊登下载件或复印件。

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