法律分析:
工伤认定是找劳动局。应当在职工受伤之日起30天内，由用人单位向劳动局提出工伤认定申请，用人单位没有提出的，则职工或者其直系亲属可以在一年内提出。《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
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