上海2022年7月社保基数

上海社保缴费基数上限为34188元/月，下限：6520元/月;缴费比例：公司27.16%，个人10.50%。
自7月1日起，上海社保最低缴费基数理论上应该为11369*60%，即6837元，最高缴费基数为11396*300%，即34188元。但是考虑到疫情的影响，为了减轻企业以及参保人员负担，最低社保缴费基数按6520元执行。
社保缴费基数是和社会平均工资挂钩的，社会平均工资每年都是上涨的，只要社会再不断发展，物价、社会平均工资就一定会有涨幅，所以社保费用每年都会上涨。当然了，养老金每年也会上调，养老金计发基数每年也会上涨（退休时养老金会涨）。
用人单位和劳动者都必须依法参加社会保险、缴纳社会保险费，这是具有法律强制规定的。即使是在试用期，用人单位与劳动者协商一致，也不能不缴社保。社会保险是国家通过立法，按照权利与义务相对应原则，多渠道筹集资金，对参保者在遭遇年老、疾病、工伤、失业、生育等风险情况下提供物质帮助，使其享有基本生活保障、免除或减少经济损失的制度安排。
根据之前上海人社发布的通告，今年因为疫情影响，本年度申报落户的小伙伴可以继续延续去年社保基数办理，不受社保基数调整影响。因此人才引进相关政策（包括直接落户、居转户、留学生回国人员落户、居住证积分等业务）的社保基数不调整，已经做过工资申报的人，不需要再度更改。也就是说，虽然本市2021年度全口径城镇单位就业人员平均工资为11396元／月，但办理上海落户、居住证积分的基数参考标准不变，意味着可以省钱。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
《中华人民共和国社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。