对于境内涉外劳动合同关系，我国法律享有专属管辖权，适用我国相关法律。我国法律并未赋予涉外劳动合同，当事人有以“意思自治”原则选择其他国家法律的权利，并不是我国法律一定会受理。
法律依据：
《劳动合同法》第二条
中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。
辞退通知书能证明劳动关系吗
解除劳动关系通知书能否用来证明劳动关系。要视该通知书是由谁来出具的：
1、如果是由个人向单位出具的，则只是个人的单方行为，仅凭个人出具的解除劳动关系通知书不能证明个人和单位间存在劳动关系。
2、如果该通知书 该内容由 谷会肖律师 和 律说律答 共创回答
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