因病提前退休和正常退休工资一样吗

病退和正式退休的区别主要体现在退休年龄、缴费年限和养老金待遇上。病退的条件包括年满50周岁（男性）或45周岁（女性），缴费年限达到15年以上，并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力。办理病退需要准备职工身份证、个人档案、退休审批表、养老保险手册和医务技术鉴定结论等材料，并按照一定流程办理。办理病退后，根据缴费年限是否满足要求，可能需要继续缴纳医疗保险才能享受医保待遇。

法律分析

一、病退和正式退休有什么区别

病退和正式退休的区别如下：

1.退休年龄早。男性最早可以提前退休10年，女性最早可以提前退休5年；

2.缴费年限短。由于提前退休，导致可缴费年限缩短，也是正常的现象；

3.养老金低。由于缴费年限短，养老保险个人账户的积累也少，因此计算出来的养老金会较低。而且未来增加养老金时也会增加的待遇不高。毕竟我们养老保险是多缴多得、长缴多得的原则。

病退的条件有：

1.男年满50周岁，女年满45周岁；

2.交费年限，含视同交费年限满15年及其以上；

3.因病或外因致残，经市劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的职工，符合以上三条的人员，可办理病退。

二、病退需要哪些材料

职工办理病退，要准备以下材料：职工身份证、个人档案、退休审批表、职工养老保险手册、医务技术鉴定结论;欠费企业职工退休，除提供以上材料外，退休职工本人必须提出书面申请，写明出生年月以及是否同意按实际缴费年限计算待遇。

准备好上述材料后，按照以下流程办理即可：

1.向企业劳动科提交材料，等待审核结果;

2.审核过后，企业张贴材料进行公示，公示日期10天;

3.办理病退手续：公示期间无异议的，可以办理病退。

三、病退还要交医保吗

对于办理了病退手续后，是否要再缴纳医疗保险如下：

1.如果男缴满25年，女缴满20年。就不需要再缴纳医疗保险照样享受医保待遇。

2.但是如果达不到以上缴费年限就需要继续缴纳直至满足以上条件为止。否则就不能享受医保待遇。而这个应不应该缴纳要看医保缴纳的年限，就像养老保险要满15年，医保一般省份要求是20年。办理好了病退一般当地社保机构会让你办理医保一次性移交，一次性缴纳一笔费用后以后不用交了。

结语

病退和正式退休的区别在于退休年龄早、缴费年限短以及养老金较低。病退的条件包括年满50周岁（男性）或45周岁（女性）、交费年限满15年及以上，以及完全丧失劳动能力的鉴定。办理病退需要准备身份证、个人档案、退休审批表、养老保险手册和医务技术鉴定结论等材料，并按照一定流程办理。对于办理了病退手续后，是否需要再缴纳医疗保险，取决于是否满足一定的缴费年限要求。如果满足要求，则可以享受医保待遇，否则需要继续缴纳医疗保险。

法律依据

中华人民共和国残疾人保障法（2018修正）：第六章 社会保障 第四十七条 残疾人及其所在单位应当按照国家有关规定参加社会保险。

残疾人所在城乡基层群众性自治组织、残疾人家庭，应当鼓励、帮助残疾人参加社会保险。

对生活确有困难的残疾人，按照国家有关规定给予社会保险补贴。