如果您作为客服人员从事了两天工作，而老板未支付工资，您可以采取以下措施：
1. 与老板沟通：首先，尝试与您的老板进行沟通，了解未支付工资的原因。这可能是一个误会或者由于其他原因导致的工资未发放。请保持冷静和专业，向您的老板解释您的情况。
2. 查阅合同：确保您有签订正式的劳动合同。劳动合同应该详细规定了薪资、工时、合同期限等相关内容。根据合同条款，如果您的老板违反了合同，您可以采取法律行动。
3. 咨询法律意见：您可以寻求律师的帮助，了解您的权利以及如何采取法律行动。同时，您还可以向劳动局或工会咨询相关政策，了解您的权益和可能的解决方案。
4. 收集证据：确保收集所有与您的工作有关的证据，如合同、工资条、出勤记录等。这些证据在将来的诉讼过程中可能会派上用场。
5. 采取法律行动：在收集了足够的证据之后，您可以选择向劳动仲裁委员会提起仲裁，或者向人民法院提起诉讼。请确保在诉讼过程中遵循法律程序，并在必要时寻求专业律师的帮助。
请注意，在采取任何行动之前，请确保您了解您的权利和法律途径。同时，保持冷静和理智，以便顺利解决问题。 该内容由 陈德文律师 和 微办案 共创回答
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