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保洁员考核细则

2024-09-12 来源:步旅网


保洁员考核细则

1、未按时上下班,每次扣5元。

2、每天上班后首先楼道,并及时将垃圾运送到指定点,按清洁操作规程的规定清扫各楼内卫生,未做到位的每次扣2元。

3、走廊、楼梯等公共卫生区域地面灰尘、痰迹、烟头、纸屑等杂物,地面、墙角无积灰、无杂物、无污(包括地角墙壁),上班打扫完毕后发现一次或一处扣1元。

4、楼梯扶手、栏杆、窗台要用湿抹布擦干净,无灰尘、污渍,发现一处或一次扣1元。

5、公共区内不得堆放各种杂物,要及时处理,发现一次未及时做到位扣2元。

6、工作时间不准私自会客、聊天、看电视和报刊等与工作无关事宜;严禁干私活,不准擅自离岗,发现一次扣10元。

7、每小时巡查楼内卫生一次,确保楼内清洁,发现长时间未巡岗一次扣5元。

8、每月月初对办公楼、宿舍楼的公共卫生进行大扫除,彻底清除门、窗玻璃、墙壁、灯具上的灰尘、蜘蛛网等污垢,并对卫生间进行消毒处理。

9、对上级领导和考核人员指出的问题,要立即纠正,纠正后仍未做到的扣10元。

10、对展厅内样品、地面要定期清扫,发现一次或一处脏乱扣2元。

11、当月工作突出,较好的完成各项任务,无一次口头提醒或工作失误发生奖励50元,若当月有一次工作失误或者口头提醒,则当月奖励取消。

12、每月无假期,请假一天则扣除当天的工资,并做好交接工作,工资补发给在该岗位上上班的人员。

13、在检查过程中发现其他较为严重的问题,视情况进行处罚。

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