客观题(每小题:1分
1,关于外职业生涯,下面表述哪项正确:
A. 外职业生涯即职业生涯的外在表现
B. 外职业生涯即职业生涯的外部行动
C。 外职业生涯即从事职业时的工作单位、工作地点、工作内容、工作职务、工作环境、工资待遇等因素的组合及其变化过程
D. 外职业生涯即职业生涯发展的外显层面
正确答案:C
2,对于大学生来说,大学期间学业是最重要的储备,如果因追求爱情而荒废了学业,既减少了职业选择的机会和事业成功的条件,爱情的美好也会大打折扣。对于这种说法,你认为:
A。 正确
B。 错误
正确答案:A
3,前程无忧网对大学生暑期兼职实习的调查结果显示,大学生兼职实习的机会日益增多,企业满意率较往年有所提高,但是不少大学生却对暑期实习的意义打上了问号.针对这种现象,下列哪项表述是错误的?
A. 社会为大学生提供了广阔的实习兼职空间,大学生应该充分利用各种资源,寻找实习机会
B。 实习兼职应避免盲目,要与自身的职业发展规划联系起来,为就业做好实践上的准备
C。 大学生应该有合理的实习兼职期望,明确意图,在实践中有针对性地提高自身素质和能力
D。 实习兼职只是为企业廉价甚至是免费打工,还浪费了大量时间
正确答案:D
4,我们最好在什么时候开始考虑个人的职业生涯发展问题?
A. 大学毕业前
B。 刚进大学时
C. 上大学之前
D. 尽早
正确答案:D
5,第一印象往往会对一个人的整体评价起到决定性的作用。第一印象一旦形成,就不易改变,并且会一直影响着双方以后的交往过程。即使后来的印象与第一印象之间不甚吻合,我们仍然习惯于服从最初的印象。这种现象称为( .
A. 群体效应
B。 破窗效应
C. 马太效应
D。 首因效应
正确答案:D
6,在大学二年级开始至二年级结束前两个月的生涯发展阶段中,生涯规划准备工作不包括:
A。 建立合理的价值体系和认知结构
B. 围绕职业生涯规划制定相应的成长计划
C. 学习并运用生涯目标建立方法和生涯抉择方法,完成生涯决策
D. 参加专项行为训练,提升实现目标的行动力
正确答案:C
7,生涯是个人依据他的人生理想,为了自我实现而逐渐展开的一种独特的生命历程,不同的个体有不同的生涯.这里指出了生涯的什么特点?
A。 综合性
B。 终身性
C. 发展性
D。 独特性
正确答案:D
8,以性别、年龄、社会地位等印象来选择职业目标,如女性较适合从事服务业。这种生涯规划方法,我们称之为:
A. 自然发生法
B。 目前趋势法
C. 刻板印象法
D. 橱窗游走法
正确答案:C
9,职业生涯规划是指一个人对其一生中所有与( 相关的活动与任务的计划或预期性安排。
A. 理想
B。 职业
C. 家庭
D。 生活
正确答案:B
10,( 是指值得个人投入一生心力,以获得最大人生价值的生涯目标。
A. 工作(work/job
B. 职业(vocation
C。 事业(Enterprise
D. 生涯(career
正确答案:C
11,要使成长在自己的掌控之中,需要首先做的是:
A。 相信自己
B。 了解自己
C。 自我实现
D。 自我开发
正确答案:B
12,一位哲学家与一个船夫之间正在进行一场对话:“你懂数学吗?”“不懂.”“那你至少失去了一半生命”。“你懂哲学吗?”“不懂。\"“那你失去了80%的生命。”突然,一个巨浪把船打翻了,哲学家和船夫都掉进了水里。看着哲学家在水中胡乱挣扎,船夫问他:“你会游泳吗?”“不??会??\"“那你
就失去了整个生命”。这是马克思曾说过的一则寓言故事,你认为其中蕴含了哪种学习理念:
A。 终身学习
B. 自主学习
C. 实践学习
D。 创新学习
正确答案:C
13,某大学计算机系的小周是家里的独生子,刚入学的时候,父母给了他5000元作为第一个学期的生活费。可没想到才一个多月,他就把生活费花了个精光。原来小周到校不久就换了个2000多元的彩屏手机,平时又常和同学聚会吃饭唱歌,不知不觉中钱就花光了。“其实我也想节约些,可是今天花一些明天花一点,积累起来就多了。\" 结合上述材料,下列哪项说法是正确的:
A。 大学生高消费现象是市场经济发展的必然,应给予支持
B。 家庭无限制的支出是导致大学生高消费的主要原因
C。 学校应该设置理财课程,引导高校大学生合理消费
D. 高校大学生高消费是由于大学生消费的无节制性造成的
正确答案:C
14,任何一门学科领域都包含基本概念、基本理论和基本方法,因此通过学习任何一门专业,都可以掌握一套“如何学习的方法”。你认为这种说法:
A. 正确
B。 错误
正确答案:A
15,有位同学学的是生物工程专业,入学不久看了几本小说,发现自己对写作很感兴趣,于是花了很多时间来学习写作,甚至立志成为一名作家。他将自己的小作品投给杂志社,但却屡遭拒绝,渐渐地,他失去了写作的兴趣.从这个事例中,可以得到什么启示?
A. 有些兴趣只是暂时的,不要草率地据此判断自己是否适合专研该领域的知识
B。 学生物工程的想做作家,简直就是不切实际,白日做梦
C. 如果有专业的指导,这名同学一定能够成为优秀的作家
D。 以上都不对
正确答案:A
16,( 是生活中各种事件的演进方向与历程,统合了个人一生中各种职业与生活角色,有此表现出个人独特的自我发展形态。
A。 工作(work/job
B. 职业(vocation
C. 事业(Enterprise
D. 生涯(career
正确答案:D
17,所谓“职业”,其含义等同于“工作”。你认为这种说法:
A。 正确
B. 错误
正确答案:B
18,刘倩是大学里的风云人物,英语专业的她性格外向,能力突出,毕业找工作的时候没有费多大的劲就找到了一家贸易公司,还当上了市场部经理助理。一开始因为新鲜,劲头很足,开展会、联系客户、做宣传材料,大事小事样样揽上身.可是半年不到,刘倩对日渐熟悉的工作逐渐生厌,于是跳槽到一家药品代理公司做客服。在这家公司沉闷的气氛里,生性活泼的刘倩很快就觉得压抑,加之对药品行业丝毫不感兴趣,
于是再谋职业,到了一家房地产公司做宣传和翻译.谁想到,几个月后,她又以公司规模不大为理由再次跳槽。毕业不到五年,跳槽却达四五次,频率极高,既没有某一行业的丰富的行业经验,也没有某一职位的职位经验。表面上看好像很能干,可是实际上职位层次都不高,以后的职业应该怎么发展呢?刘倩自己也陷入了困惑。你认为她的职业发展出现问题和阻力的根本原因在哪?
A. 对工作朝三暮四,一山望着一山高,缺乏恒心
B. 对自己的能力估计过高,不及时充电,导致其工作技能在原地打转
C. 对自己的职场定位模糊,应该做什么,什么适合自己,还不完全清楚
D。 以上都不对
正确答案:C
19,某宿舍的A、B两位同学非常勤快,总是把宿舍卫生搞得干干净净、整整齐齐。C君只是偶尔搞一下,而D君则从不搞卫生,以我为中心。当别人正干得满头大汗时,他却躺在床上悠闲地看书。A、B多次动员也不见效。时间久了,A、B就心理有点不平衡:干嘛是我们干,他们就不用干!于是两人就采取隔离措施:排挤C和D同学、把他们的垃圾放在他们的位置
上、不和他们说话等等,导致宿舍关系极度紧张。对于这种矛盾的解决方法,下面哪项是不可取的?
A。 每个舍员自我检讨、相互协商,选出舍长,制定宿舍制度
B。 舍友之间多交流沟通、建立起团结友爱、互助上进的人际交往环境
C。 报告辅导员和宿管科,将D同学调离宿舍
D。 给C和D同学以真诚的关注,帮助他们养成良好的生活习惯
正确答案:C
20,我们进行职业发展规划,重要原因之一是职业资源稀缺,体现为:相对于高校毕业生数量而言,存在岗位的稀缺;相对于自我实现的需要而言,“好”岗位的稀缺。你认为这种说法:
A。 正确
B。 错误
正确答案:A
21,职业生涯规划所涉及的内容就是个人对于人生理想、职业价值观、兴趣爱好、个性特征、能力状况等主体方面的认识。你认为该说法:
A. 正确
B。 错误
正确答案:B
22,兴趣是最好的老师,大学生应该如何对待自己的兴趣爱好,下列描述错误的是:
A。 兴趣爱好对大学生而言,既费时间精力,又劳民伤财,大学期间应该以学习为主
B。 兴趣爱好能在一定程度上反映一个人的性格、观念、心态,应该培养自己独特的兴趣爱好,增强竞争能力
C. 兴趣爱好可以和职业生涯规划结合起来,并且对个人职业选择有着导向作用
D。 每个大学生在大学阶段,最好能依据自己的性格特点和条件,注意培养、发展一些兴趣和业余爱好,学会自我娱乐,这对维护自身的心理健康是十分有益的
正确答案:A
23,职业生涯规划的重要环节和流程是:
A. 知己、知彼、计划、评估
B. 知己、知彼、决策、行动
C. 知己、知彼、评估、决策
D. 知己、知彼、行动、评估
正确答案:B
24,个人职业生涯发展中,终身从事某一专业领域,在一种线性等级结构中,从低级不断走向高级,取得更大的权力、责任和更多的报酬的职业生涯发展模式称为:
A。 上升型
B. 直线型
C. 渐进型
D. 螺旋型
正确答案:B
25,生涯的特点不包括:
A。 独特性
B. 复杂性
C。 终身性
D. 综合性
正确答案:B
26,下面哪一项不属于职业自我认知的内容范畴:
A。 职业兴趣
B。 职业价值观
C。 职业技能
D. 职业类型
正确答案:D
27,关于自我认知,以下哪项说法是错误的?
A。 主要依靠自我评价,不要相信别人对自己的评价
B. 将人才测评量化分析与自我深入分析综合,客观地评价自我
C。 自我分析应全面、客观,能清楚的认识到自己的优势和劣势
D. 从个人兴趣爱好、成长经历社会实践中分析自我
正确答案:A
28,兴趣是在需要的基础上,在社会实践中形成的。关于需要的理论,较为著名的是美国心理学家马斯洛的需要层次论,他把人的需要分成生理需要、安全需要、社会需要、( 需要和自我实现的需要五个层次.
A. 地位
B。 劳动
C。 尊重
D. 情感
正确答案:C
29,美国著名人本心理学家马斯洛提出了著名的人生需求理论,其中,受到接纳、关怀和爱护的需求为:
A。 生理需求
B。 安全需求
C。 自我实现的需求
D. 友爱和归属的需求
正确答案:D
30,了解自己的价值观,有助于回答哪三个根本问题:(1我是谁? (2我喜欢做什么工作? (3我适合做什么工作? (4我的生命有什么意义?
A。 (3(4
B. (1(2 C. (1(2(4
D。 (1(3(4
正确答案:D
31,关于职业能力的分类,以下说法错误的是:
A。 职业能力可以分为内容性能力、功能性能力和适应性能力
B。 职业能力可以分为专业知识能力、自我管理能力和适应能力
C。 职业能力可以分为专业知识能力、可迁移能力和自我管理能力
D. 职业能力可以分为内容性能力、功能性能力和自我管理能力
正确答案:B
32,根据MBTI的人格理论,人的性格特点可以分为( 种类型。
A。 4
B. 8 C. 12
D。 16
正确答案:D
33,自我认识的维度之一是心理我。以下选项中,不属于心理我维度的是:
A. 性格
B. 家庭背景
C. 知识经验
D。 能力和技能
正确答案:B
34,以下关于能力的说法,错误的是:
A。 能力是后天环境和教育的产物
B。 实践活动是能力形成和发展的关键
C. 环境和教育是能力形成和发展的外部条件
D。 能力是先天遗传素质和后天环境教育共同作用的结果
正确答案:A
35,通常,我们会用( 个字母来代表( 种兴趣类型,由此组成“霍兰德代码”。
A。 3,3
B。 6,3
C. 3,1 D. 2,1
正确答案:A
36,理解不同人格类型的特点,意义不在于:
A。 发挥自我优势
B. 弥补自我劣势
C. 认识他人优势
D. 攻击他人劣势
正确答案:D
37,喜欢创造和自我表达、喜欢艺术的人,属于霍兰德六种类型中的哪一种?
A. 研究型(I型
B。 艺术型(A型
C。 社会型(S型
D. 企业型(E型
正确答案:B
38,职业发展的起点是了解自我,扩大自己的( 。
A. 公开区
B. 隐蔽区
C. 未知区
D. 盲区
正确答案:A
39,如果一个人的霍兰德代码为SER,那么他最强的职业兴趣是以下哪种类型?
A。 企业型
B。 社会型
C. 实际型
D. 艺术型
正确答案:B
40,当一个人不得不做出选择时,无论如何都不会放弃的职业中的那种至关重要的东西或价值观是:
A. 职业兴趣
B. 职业人格
C. 职业锚
D。 职业动机
正确答案:C
41,如果一个人喜欢具体的任务,喜欢与物打交道,喜欢做体力工作,并且其机械和动手能力较强,你觉得下列哪个职业比较适合他?
A。 工程师
B。 会展设计师
C. 作家
D。 会计
正确答案:A
42,人格特点没有好坏之分。你认为这种说法:
A. 正确
B。 错误
正确答案:A
43,( 是人们按照自己所理解的重要性,对事物进行评价与抉择的标准。
A. 兴趣
B. 能力
C. 性格
D. 价值观
正确答案:D
44,谁首次提出了职业选择理论,并阐述了个性与环境类型相匹配的思想?
A. 霍兰德
B. 莱恩
C. 桑代克
D。 坎贝尔
正确答案:A
45,与爱质疑的人相处,以下做法不恰当的是:
A。 给他们安全感
B。 指出他们太过较真的态度
C。 一如既往地与其相处
D. 接纳他们怀疑的态度
正确答案:B
46,价值拍卖活动的目的是澄清个人的( 。
A. 能力
B。 价值观
C. 兴趣
D。 性格
正确答案:B
47,在( 时期,一个人的价值观开始形成。
A. 幼年
B. 童年
C。 青年
D. 中年
正确答案:B
48,如果一个人喜欢帮助别人解决问题,喜欢服务他人,且具有良好的人际交往能力,你认为下列哪个职业比较适合他?
A. 工程师
B. 教师
C. 作家
D. 会计
正确答案:B
49,一个人的价值观不需要体现在他的实际行动上。你认为这种说法:
A. 正确
B。 错误
正确答案:B
50,( 是指人们在职业选择和职业生活中,在众多的价值取向里,优先考虑哪种价值。
A. 职业兴趣
B. 职业性格
C. 职业能力
D。 职业价值观
正确答案:D
51,与爱给予的人相处,以下做法不恰当的是:
A. 别问他们需要什么,只管为他们做些事情,并告知为他付出你很快乐
B. 得到帮助,真心感激
C。 当他们为你做事,告知他们不需要
D。 当他们为你做事,赞赏他们
正确答案:C
52,任何一种兴趣总是针对一定事件,为实现某种目的而产生的。人对他所感兴趣的事物总是心向神往,积极地把注意力指向并集中于该种活动。这说明了兴趣的哪种特点?
A. 指向性
B。 广泛性
C。 情绪性
D。 动力性
正确答案:A
53,下列哪一项不属于与工作有关的价值观?
A。 在职学习
B. 福利
C. 自由
D. 机遇
正确答案:C
54,气质类型为粘液质的人,更适合从事以下哪种工作?
A. 安静、细致的工作
B. 富有刺激性和挑战性的工作
C. 充满变化性的工作
D。 稳定、按部就班的工作
正确答案:D
55,了解自己的天赋可以发现自己的长处,增加自信心,从而更好地发挥潜力.你认为这种说法:
A. 正确
B. 错误
正确答案:A
56,当你想了解一个不熟悉的职业时,可以找到这个职业的成功人士,对他进行结构化的访谈。这种探索职业世界和了解职业信息的方法称之为:
A。 职场人物访谈
B。 生涯人物访谈
C。 职场人物探索
D。 生涯人物探索
正确答案:B
57,昔日“职场贵族\"群体的典型特征是年龄在35—45岁之间,拥有高学历,拿着高薪水,身在高位。然而,新一代高知人群的产生海归派的崛起,使得他们的高薪地位岌岌可危。因此,社会上有人称他们为“过气经理人”、“折价精英”.请问这类人在职业发展方面主要面临哪种障碍?
A。 职业情感障碍
B. 职业行为障碍
C. 职业认知障碍
D。 职业能力障碍
正确答案:D
58,岗位探索的具体内容是: ①岗位的定义、工作内容及要具备的素质 ②岗位晋升通路 ③不同背景下的岗位要求 ④个人与岗位的差距
A。 ①②
B。 ①②③
C。 ②③④
D。 ①②③④
正确答案:D
59,企业人力资源管理员是从事人力资源规划、员工招聘、绩效考核、薪酬福利管理、培训与开发、劳动关
系协调等工作的专业管理人员.关于企业人力资源管理员的这一定义,你认为:
A。 正确
B。 错误
正确答案:A
60,关于旅游业的基本特征,以下说法错误的是:
A。 市场存在着巨大的潜在需求
B。 旅游资源存在一定的垄断性
C. 是劳动力密集的产业,产业成本相对较高
D。 无污染,有利于可持续发展
正确答案:C
61,不同的社会环境给予个人的职业信息是不同的。下列四项中,哪一项不是社会环境所包含的因素:
A. 社会文化环境
B. 人口环境
C。 企业文化
D. 社会价值观念
正确答案:C
62,关于我国就业结构变化的趋势,以下说法正确的是:
A。 第一产业就业份额和就业人数持续下降,第二、第三产业就业构成逐年增加,尤其是第三产业增速较快
B. 发展第三产业,可以创造大量的各种类型的就业岗位,满足不同层次的就业需求
C。 加大产业结构的调整力度,深化企业改革,推动第三产业中劳动密集型行业的发展,是今后一个时期增加就业的主要领域
D。 以上说法都正确
正确答案:D
63,心理咨询师是运用心理学和相关学科的专业知识,遵守心理学原则,通过心理咨询的技术与方法,帮助求助者解决心理问题的专业人员.关于心理咨询师的这一定义,你认为:
A。 正确
B。 错误
正确答案:A
64,人才是企业宝贵的智力资源。下列选项中,不是企业衡量人才的标准的是:
A。 知识水平
B。 工作能力
C。 家庭背景
D。 工作业绩
正确答案:C
65,组织规模不同的企业,其对员工进行职业管理的程度也不相同.一般来说,组织规模越大,越有利于组织对员工进行职业管理,个人其职业选择和发展的机会就越多.你认为这句话:
A. 正确
B. 错误
正确答案:A
66,就业准入制度要求用人单位招用从事复杂技术工种及涉及国家财产、人民生命安全和消费者权益工种(职业的从业人员,必须从取得相应职业资格证的人员中录取。你认为这一说法:
A。 正确
B. 错误
正确答案:A
67,不同企业对优秀人才有不同的定义标准,但是高素质的人才除了专业上的优势外,还有着一定的共同点,这些共同点不包括:
A。 团队合作能力
B。 创新能力
C. 沟通交际能力
D. 数学计算能力
正确答案:D
68,以下不属于内部跳槽的途径的是:
A。 部门招聘
B. 转岗
C. 晋升
D。 轮岗
正确答案:C
69,对职业的描述,以下哪种说法是正确的:
A. 职业是一种社会历史现象,必然随着社会的发展而消亡
B. 职业将束缚人的个性的发展
C。 职业具有维持社会运转、为社会创造财富的功能
D。 以上说法都不对
正确答案:C
70,关于行政管理人员的职业素质要求,下列说法正确的是:
A. 政治觉悟高,原则性强,有亲和力和创新精神
B. 廉洁奉公、遵纪守法,具有为人民服务的精神
C。 具有较高的智力素质,智力包括观察力、记忆力、思考力和想象力
D. 以上说法都正确
正确答案:D
71,以下哪项不是划分职业地位的标准:
A. 教育水平
B. 休闲时间
C. 权力资源
D. 社会责任
正确答案:B
72,关于职业变迁,以下哪种说法是正确的:
A. 职业变迁导致不少传统行业消亡,不利于社会稳定
B。 职业变迁的趋势之一是由传统工业型向信息化、智能型转变
C。 职业变迁是盲目的,没有规律可循的
D. 以上说法都不对
正确答案:B
73,职业资质就是从事本职业的基本素质和能力要求.关于资质,下列说法错误的是:
A. 资质是能力被社会认同的证明,如MBA、注册会计师、注册医师、注册律师等就是一种资质,获得一定的资质是具有一定职业标准能力的外在证明
B。 每一种职业都有相应的职业资质模型,都有一个相对公平公正的准入标准,形成对从事该职业的独
特要求
C. 一旦我们拥有职业资质,我们就达到了职业化的标准,所以拥有职业资质是职业化成功的标志
D。 作为一个职业人,必须具有良好的职业资质,这是进入某一职业领域的通行证
正确答案:C
74,处于“成长后期\"的企业,制度和体系都已上了轨道,想在这样的企业中短期内获得晋升或加薪比较困难。这一说法,你认为:
A。 正确
B。 错误
正确答案:A
75,社会的三元结构不包含:
A. 社会基础经济元
B. 制度保障政治元
C。 精神追求文化元
D. 感情寄托情感元
正确答案:D
76,现代汽车工业科技进步的明显特点是对高新技术成功的综合应用.以下关于汽车工业所需的人才,说法正确的:
A。 人才个体素质特征是复合性的、应用性的和发展性的
B。 人才群体覆盖的学科门类必须完备,具有学科综合优势
C. 人才专业局部分工是综合相关的,比较理想的分布模式是:制造技术人员约占75%,研究开发人员约占15%,管理经营人员约占10%
D。 以上说法都正确
正确答案:D
77,关于胜任能力模型,以下哪项表述错误:
A。 主要从品质和能力层面论证了个体与岗位工作绩效的关系
B。 胜任能力特征包括知识、技能、社会角色、动机等
C。 1973年,哈佛大学的戴维麦克兰德教授提出了“胜任能力”概念,并建立了冰山胜任能力模型
D。 以上说法都错误
正确答案:D
78,下列几项中,属于人力资源职位的是哪些:(1人力资源总监 (2薪酬福利经理 (3客户经理 (4培训经理 (5销售总监 (6招聘经理
A. (1(2(3(4(6
B。 (1(2(4(6
C. (1(3(4(6
D. 以上全都是
正确答案:B
79,房地产业蕴含的主要职业机会有哪些:
A。 房地产策划师、房地产营销策划师、房地产估价师
B. 项目分析师、监理工程师、物业管理师
C。 咨询工程师、安全工程师、结构工程师
D。 以上说法都正确
正确答案:D
80,可以对行业发展产生重大影响的因素包括哪些:(入
A. (1(2
B。 (1(3
C。 (2(3
D. (1(2(3 正确答案:D
81,以下行业中,属于第二产业的是:
A。 商业
B. 制造业
C. 房地产业
D。 交通运输业
正确答案:B
1社会需求 (2技术因素 (3资本投 82,目前,( 是我国就业岗位的增长点。
A。 中小企业
B。 大型企业
C。 国有企业
D。 事业单位
正确答案:A
83,零售业青睐何种人才,以下说法错误的是:
A。 优秀的店长
B。 零售业的高级采购
C. 懂得店面管理的人才
D。 经常跳槽的谈判桌上的物流人才
正确答案:D
84,目前,我国劳动力市场对高技术人才的需求仍然大于供给。你认为这种说法:
A。 正确
B. 错误
正确答案:A
85,党政人才、企业经营管理人才和专业技术人才,类别不同,界定标准不同.这句话体现了人才标准的哪个基本特性:
A。 实践性
B. 多样性
C。 相对性
D。 创造性
正确答案:B
86,在确定自己的职业发展方向之前,需要了解多方面的信息,不包括:
A. 了解自己
B。 了解工作
C. 了解企业
D。 了解同事
正确答案:D
87,大学生的职业定位是个人价值与社会价值的统一。你认为该说法:
A。 正确
B. 错误
正确答案:A
88,以下影响决策的因素中,属于较难控制的个人因素的是:
A。 年龄
B。 性别刻板印象
C. 家庭
D. 职业观念
正确答案:A
89,关于职业生涯设计,以下表述最准确的是:
A. 职业生涯设计就是在对内在心理特征和外在环境条件进行评定、分析、研究的基础上,设定明确的长期职业发展目标,并制定相应的发展步骤和具体活动规划
B。 职业生涯设计就是对将来所从事的工作、职位进行分析、设计
C。 职业生涯设计应该以我为主,首先进行自我认知
D。 职业生涯设计只是一种规划,不一定能够实现
正确答案:A
90,按照决策时的价值追求,可以将职业决策分成四种类型,其中会考虑多个方面的因素,而不只是突出其中的某个因素,如价值观或能力、性格等,是何种类型:
A。 综合型
B。 期望型
C。 逃避型
D. 安全型
正确答案:A
91,关于有效的个人发展计划,以下说法错误的是:
A. 是自控的
B. 就时间和资源来说易于实施
C。 与日常工作无关
D。 是自己感兴趣的
正确答案:C
92,设计职业生涯发展规划,不仅仅局限于当前的发展,而且要考虑到未来的职业发展空间,职业生涯设计要有超前性和预测性。这体现了职业生涯设计的什么原则:
A. 量体裁衣原则
B. 可操作性原则
C。 发展性原则
D。 阶段性原则
正确答案:C
93,决策风格是指一个人在做决策时只固定使用一种决策方法。你认为这种说法:
A. 正确
B。 错误
正确答案:B
94,在做生涯抉择时,有些人根据自己此时此刻的感受或情绪反应,做出直接的决定。这一类型的人能为自己的抉择负责,但常跌破旁人的眼镜。他们的决定是自发性的,在时间紧迫时非常有用,缺点是容易受主观意见影响。这种生涯抉择类型属于?
A. 理智型
B. 直觉型
C. 依赖型
正确答案:B
95,要做出满意的决策,以下步骤正确的是:①学习理性决策 ②了解决策风格 ③辨识可控因素 ④甄别决策信念 ⑤行动促成决定
A。 ①④②③⑤
B. ②①④③⑤
C. ①②④③⑤
D。 ①②③④⑤
正确答案:B
96,目标成功学是研究( 之间关系和规律,为人们设定和实现自我人生目标,提供明确思路和具体方法的学问。
A. 目标与成功
B。 目标与战略
C. 环境与战略
D。 环境与成功
正确答案:A
97,“直觉型”决策风格是依据( 来做出决策。
A。 逻辑
B. 时间
C。 感觉
D。 权威
正确答案:C
98,因备选项目太多,无法从中择一而行,经常处于挣扎的状态,下不了决定。这属于生涯决策风格的哪种类型?
A。 犹豫型
B. 宿命型
C. 延迟型
D. 直觉型
正确答案:A
99,个体差异是普遍存在的,进行职业决策时,要根据一个人的个人特点来选择与之相对应的职业种类,实现“人职匹配”。你认为这种说法:
A. 正确
B。 错误
正确答案:A
100,决策的结果是得到一个唯一正确的答案。你认为这种说法:
A. 正确
B. 错误
正确答案:B
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