委托方(甲方)：______
住所：______
企业（法人）营业执照注册号：______
法定代表（负责）人：______
受托方(乙方):____________
住所：______
企业（法人）营业执照注册号：______
法定代表人：______
根据《中华人民共和国合同法》等法律法规，本着自愿、平等、诚实信用的原则，双方就金属粉芯半自动焊项目委托培训事宜，协商一致，签订本合同。
1.培训对象、目标及内容
1.1培训对象及人数：______游春，赵斌2人；
1.2培训目标:了解半自动焊的相关理论知识；取得熔化极气保焊（半自动）的特种操作证；
1.3培训内容:半自动焊理论及实际操作。
2.培训期限及地点
2.1培训期限:______年______月______日至______年______月______日；
2.2培训地点:__________________ 。
3.培训方式及要求
3.1培训方式：______。
3.2培训要求：______
3.2.1甲方委派肖莉作为培训工作的负责人，与乙方协调、沟通，协助乙方管理培训人员；
3.2.2乙方委派作为培训工作的负责人，负责制定培训方案、落实培训计划、完成培训评估；
3.2.3甲方在合同生效后日内向乙方提供培训计划、培训人员概况等；
3.2.4乙方在收到甲方培训计划后日内，根据甲方的培训计划制订培训方案，并报甲方审核；
3.2.5乙方根据双方认可的培训方案，落实培训的时间、地点、教师及相关培训设施；3.2.6乙方应为培训人员的生活和医疗提供便利；
3.2.7乙方负责培训人员的日常管理，发现培训人员无故缺勤时应及时通知甲方；对违反培训纪律的人员进行批评、教育；对严重违反管理规定的培训人员，有权提出警告，直至提议甲方终止其培训；
3.2.8培训期满，按培训方案进行考试（考核），并将考试（考核）成绩、培训评估和培训人员个人鉴定一并交给甲方；
3.2.9其他约定：______。
4.培训费用及结算方式
4.1培训费用（含税价/不含税价）总价:
（大写人民币）：______元。
（小写人民币）：______元。
4.2培训费用构成：______元。
4.3结算方式：______选择下列第种方式。
4.3.1一次性支付：______
培训工作结束，乙方将考试（考核）成绩和培训人员个人鉴定及相关培训记录交给甲方后日内，支付全部培训费用。
4.3.2.分期支付：______
4.3.2.1本合同生效后日内，支付培训费用总价的%；
4.3.2.2（按照进度支付）：______；
4.3.2.3培训工作结束，乙方将考试（考核）成绩和培训人员个人鉴定及相关培训记录交给甲方后日内，支付培训费用总价的%；
4.3.3其他约定：______。
4.4乙方应对其指定的下列账户信息真实性、安全性、准确性负责。
收款人：______
开户行：______
账号：______
5.甲方权利和义务
5.1审查乙方的培训方案，对培训方案提出修改要求；
5.2审查乙方的师资配备，对不称职的人员提出更换要求；
5.3检查培训工作质量，对培训质量达不到要求的提出改进要求；
5.4根据实际需要，向乙方提出培训内容、培训方式、考核事项等方面要求；
5.5要求培训人员遵守乙方培训、实习的相关规定；
5.6其他约定：______。
6.乙方权利和义务
6.1制定培训方案，配备培训设施，安排符合培训目标和要求的师资力量，确保培训质量；
6.2对培训人员进行安全教育和培训纪律管理；
6.3为培训人员办理进入培训、实习场所的相关手续；
6.4未经甲方书面同意，不得擅自将本合同项下工作转委托；
6.5其他约定：______。
7.健康、安全及环境保护
乙方应保证被培训人员在培训期间的健康、安全。若因乙方原因导致培训人员人身伤害或财产损失的.，乙方应承担相应赔偿责任。
8.保密
在合同履行期间，乙方所获得的一切原始资料、信息及相关工作成果属乙方所有，甲方负有保密义务。未经乙方书面同意，甲方不得在合同期内或合同履行完毕后以任何方式泄露或用于与本合同无关的其他任何事项。
9.违约责任
9.1甲方违约责任
9.1.1甲方迟延支付培训费用的，每迟延一日，应当承担合同价款%的违约金；
9.1.2培训人员违反培训纪律和相关规定给乙方造成损害的，应当赔偿损失；
9.1.3无正当理由提前终止培训，应当赔偿损失；
9.1.4其他约定：______。
9.2乙方违约责任
9.2.1未按约定提供培训条件，导致无法实现培训目的，应当承担合同价款%的违约金；
9.2.2培训质量未达到合同约定，应当承担合同价款%的违约金；
9.2.3擅自转委托的，应当承担合同价款%的违约金；
9.2.4因培训设施原因造成培训人员人身伤害的，应当承担损害赔偿责任；
9.2.5乙方不履行其合同义务或履行义务不符合约定的，应承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失；
10.合同变更和解除
10.1本合同经双方协商一致，可以变更或解除，变更或解除协议应采用书面形式。
10.2出现下列情形之一的，一方可以解除合同，但应向对方发出书面解除通知，合同解除并不影响各方依法应享有的权利和承担的义务：______
10.2.1培训条件不具备，无法实现培训目的；
10.2.2乙方疏于管理，不能保证培训质量的；
10.2.3给甲方培训人员造成伤害拒不赔偿的；
10.2.4培训人员给乙方造成损失拒不赔偿的；
10.2.5培训人员拒不接受乙方管理，甲方不予协调解决的；
10.2.6甲方未按约定支付培训费用超过应付金额%以上，经乙方书面催告后日仍未支付的；
10.2.7因不可抗力致使合同目的不能实现的。
10.3其他约定：______。
11.争议的解决
本合同履行过程中发生的纠纷双方应协商解决。协商不成的，按照以下第方式解决：
11.1提交仲裁委员会仲裁；
11.2向人民法院提起诉讼；
11.3因关联交易合同发生的争议，由双方协商解决。
12.合同效力及其它约定
12.1本合同经双方法定代表人（负责人）或委托代理人签字并加盖单位印章之日起生效；
12.2本合同未尽事宜，双方另行签订书面补充协议，补充协议与本合同内容不一致的，以补充协议为准；
12.3本合同一式份，甲方执份，乙方执份，具有同等法律效力。
12.4以下附件作为本合同的组成部分：
12.4.1；
12.4.2 。
12.5其他约定。
甲方（盖章)：______乙方(盖章)：______
法定代表人（负责人）____________法定代表人（负责人）____________
或委托代理人：______或委托代理人：______
联系人:____________联系人:____________
电话/传真:____________电话/传真:____________
______年______月______日______年______月______日
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