根据我校教师的实际情况,在校领导的大力支持和领导下,我校扎扎实实开展了信息技术培训。提高了全校教师的信息技术水平和能力,为我校广大教师利用现代教育技术加强学科整合打下了坚实的基础,为推动全校教育信息化起到了积极的作用。现将本学期培训工作总结如下:
一、领导重视、周密安排、团结协作,共同做好培训工作
1、为认真完成好我校本期现代教育技术培训任务,校领导高度重视,将培训工作做为一项大事来抓,并根据我校教师信息素养及设备的实际状况,确立了“统一管理、集中培训、集体辅助”的思路开展培训工作。通过培训,要求所有参培教师能较熟练的使用计算机,并能运用学得的知识,进行一些文字处理工作,制作网络多媒体的课件,并学会运用网络资源为教育教学服务。为确保培训质量,校领导对培训工作进行督导、严格执行考勤。完成培训任务不是目的,关键是要通过培训使广大教师从学技术到用技术学,信息素养不断提高,通过培训掀起运用现代教育媒体的高涨,真正做到高投入产生高效益。
2、网络教室接受任务后,群策群力,对培训工作做了周密的安排,制订了详细的培训计划,并对培训场所、培训教材、授课教师、后勤管理等方面逐一落实到位。培训期间,教师们按时、保质、保量,严格、认真的做好培训前的大量的准备工作。
二、突出重点,抓住难点
精讲多练,努力提高培训质量本期培训工作时间紧、内容多,在学习课件制作理论的基础上提高了对实践操作能力培养的要求。如何在短期内让每位教师学员都基本能掌握教学内容呢?我们反复讨论,最后确定了“十二个字”的教学思路,即“抓住重点、突破难点、精讲多练”,通过教学实践,取得了较好的教学效果。
1、深入了解,统一步调,全面开展信息技术培训。此次培训,以年轻教师人为主,所以学员的基础较好。我们在培训时突出教学重点难点,精讲实例,提高教学效率。
2、课间指导,课后研讨,及时改进教学方法。以前我们常说,“要给学生一杯水,自身先有一桶水”。然而二十一世纪的教师却应该是:“要给学生一勺鲜活水,自身须要常流水”。为此,每天课后,我们都要针对讲课中出现的问题及时商讨,寻求解决办法,调整教学计划,第二天及时改进授课方法。为确保学员们都能掌握,精心备课授课,不断改进教学方法。
三、培训形式多样化
1、校内培训:利用现有的软硬件资源,在校内开展培训。召集一线青年教师,利用周一、三、五晚自习时间进行集中培训。
2、校外培训:为不断注入新鲜血液,拓展视野,取得长足发展。
3、教师晋级培训:不仅仅如此,学校还激励教师积极参加教师晋级计算机培训,以提高自身的现代化教学水平。
四、取得成绩
经过一年来的努力,广大教师全面的了解了计算机基础知识、多媒体课件制作方面的有关知识,认识到了现代信息技术在教学中重要作用,提高了教师在教学中应用现代教学手段的自觉性。
当然,成绩的背后还存在诸多不足,教育并非一朝一夕之事,在以后的工作中,我们将不断反思与探索,脚踏实地走好每一步。
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